是17岁(04年)在企业实习工作,已经第9个年头了(2012年),我们都没有和公司签订劳动合同,不过自从08年公司强制性的必须要求我们写了辞职报告,在把 倍,工作的事情都是一样的,哎!`还说什么同工同酬,都是骗人的。现在我们企业要合并。我们如何维护我们自身的利益,我想我们要得到我们该的到得。我们大多数 ...
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是17岁(04年)在企业实习工作,已经第9个年头了(2012年),我们都没有和公司签订劳动合同,不过自从08年公司强制性的必须要求我们写了辞职报告,在把 倍,工作的事情都是一样的,哎!`还说什么同工同酬,都是骗人的。现在我们企业要合并。我们如何维护我们自身的利益,我想我们要得到我们该的到得。我们大多数 ...
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本人于今年2月份和A公司签订为期一年的劳动合同。但于今天领导通知本人进行交接工作。现在有些问题想问一下。 1、A公司提前解除与本人的劳动合同 第四十六条之规定? 2、甲方(A公司)违法解除或者终止本合同,乙方(本人)不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行,甲方应当依法按照经济补偿金标准的二倍向 ...
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我于2011年2月21日到山东一家私营企业工作,一直没有签订正式合同,该公司当时说是试用期三个月,后来公司又出了新规定,说是根据自己岗位情况试用期定为一个月,合同期一年,但一直没有签订劳动合同,今天突然接到公司通知,说是不想和我签订劳动合同,找理由辞退我(可能是 ...
//www.110.com/ask/question-459019.html-
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我是2010年1月20日进入靖江一企业工作,中途和老板协商签订劳动合同,但至今没有签订劳动合同,按照合同法应支付我双倍工资,我们现在通过劳动仲裁解决 还有,假如老板愿意赔偿,但他无能力偿还,我们该怎么办?如果我们员工以罢工老要求老板解决此事,罢工中途给公司造成的损失该由那一方承担?今天我们再次去劳动局 ...
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为学历,专业和工作经验等要求,但这种要求通常是要以变通的,特别是在IT行业,没有学历,但技术很好的人才也有不少能进入知名的企业的。 因为就业压力,我 都是真实有效的。在与现在的单位发生劳动争议时,我申请了劳动仲裁,仲裁员认为,我不遵守诚实信用原则,在没有签订劳动合同的情况下,认为我与用人单位的劳动关系 ...
//www.110.com/ask/question-231643.html-
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我二零零一年九月一日给一个私人老板打工,未签订劳动合同。零四年该公司整合办事处,于是和该公司签订了劳动合同。一年后续签,公司未给我们合同书。零七年九月 赔偿么? 多长时间期限? 都应该索赔什么? 急盼!以前供职的企业在异地,我一直在北京办事处工作。该怎样要求赔偿?很苦恼。 请各位律师帮帮忙。不胜感激。...
//www.110.com/ask/question-125621.html-
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第47条补偿我,另外单位补缴自我入职后到上保险所拖欠的养老保险,未提及到医疗保险。我和单位签订的是无固定期限合同。目前单位拖欠9个月工资。请问我怎么样才能申请更多的赔偿呢?如果我要求单位继续履行劳动合同,单位若以企业经营困难为由拒绝,那么单位是不是向我赔偿补偿金 ...
//www.110.com/ask/question-15769862.html-
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我, 我自2017年7月至2018年元月工作半年时间,公司为与我签订劳动合同,未为我缴纳社保。多次协商未果,我于2018年元月29日, 号和2750号以及(2019)辽0283民初558号错误的判决,目的就是充当违法企业保护伞! (庄河市仲裁委与庄河人民法院,不尊重我的证据事实与逻辑性,违背基本良知 ...
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我爸爸在一家民营企业工作12年,现在61岁,该企业一直没有给缴纳社会保险,也没有签订劳动合同,现在被该企业辞退,请问能否要求该企业补交社会保险以及给与经济补偿...
//www.110.com/ask/question-13802351.html-
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