过软件培训（属于内部培训没有任何证书和培训机构发票），公司签了一个补充协议要求继续工作五年否则支付违约金，目前还有三年到期。请问这种情况下我不去江苏的话 什么样的赔偿呢？望高人解答，非常感谢！！感谢各位律师的回复，我对于一些具体问题还有疑问： 补偿公司说会按照有关规定执行。但是现在这个两个月外地出差的 ...
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2015应届毕业生。目前已与一家公司签订了三方协议，其中明确协定一方违约需支付2500违约金。同时我与公司签了实习协议和培训协议。培训协议费用三千，要求试用期后要 我想了解一下，如果我现在打算与该公司违约，是不是要缴纳三方协议上的违约金2500？那培训协议上的3000元也需要赔偿吗？我还未毕业，没签过 ...
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如果不签这个补充协议就不给落户，所以为就签了。 去年落户。今年感觉公司各方面不够满意，准备辞职，要付剩下两年多的工资作为违约金吗？好多啊， 合同法》第三十九条而被甲方解除劳动合同而 无法达到服务期要求的，乙方应当支付违约金。 6、 违约金根据乙方签订的劳动合同中载明的薪资计算，具体公式为：违约金=约定 ...
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我与公司签了一个两方协议，上面写有违约金和公司盖章，后来听说由于公司加班严重且地理位置不好，没有签三方协议，公司要求我赔偿3000违约金，今天给我发了法务函，我想问一下违约金我必须要缴吗？我看网上有说可以缴可以不缴的，如果不交有何法律依据？如果必须缴，我既没有参加他们公司的培训，又 ...
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（一式三份），上面的聘用时间为2015年7月至2016年7月。协议书已经签好了，自己留了一份，公司一份，学校一份。现在我还没有毕业，也未去过公司。 里书名了违约金是2500元 ，并且我签了字。可是，我现在又找到了更好的公司。想解除协议，原来的公司却不放我，叫我必须先支付违约金才可以解除协议。我想知道， ...
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如违反此款竞业限制的约定，应向甲方支付违约金，为本合同约定工资的6倍，如给甲方造成损失，还应承担赔偿责任。 3、劳动合同附件的保密协议里面是这么说的： 以工资中已经支付过经济赔偿不在离职后再支付经济赔偿时是否无效，违反竞业协议还用不用承担赔偿？ 2、如果要求我签竞业协议，我认为经济赔偿过低，能否拒签？ ...
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刘律师，您好，我是工商大学2015届毕业生，与龙湖集团签订了三方协议，协议上并未说明如果要违约，需要支付3000违约金，但和他们签的供职信上说的如果违约，要支付违约金3000，那么请问，如果违约，需要支付违约金吗...
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前跟一家公司签了三方协议，三方协议上还附有一张关于公司的附加条例，上面有一条写着“甲乙双方任何违反本协议条款规定的，违约方应向对方支付违约金人民币5000 吃住。假设我现在跟公司签订合同，再提出辞职，这时候我是否需要赔付违约金之类的？如果我签了合同我又受到什么法律限制（即我此时提出辞职有什么障碍）？ ...
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.内部) 甲方（用人单位）： 乙方（就业学生）： 身份证号码： 毕业学校： 联系电话： 鉴于双方已经签订了《就业协议书》，甲乙双方对未尽事宜自愿补充签订本协议。 权解除《就业协议书》及本补充协议，并无需向违约方承担任何责任。违约方除了承担已经约定的责任外还应及时向守约方支付违约金共计叁仟元整。 (1) ...
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（注：如超过1小时未完成任务乙方将赔偿甲方双倍违约金）（注：第一次禁止参 与日结，因为公司对你的打字速度还不了解，准确率不清楚） 3、工作月 月以上的合同 4、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方跟甲方签了合同，甲方支付50%工资到乙方注册时填写的银行 账号，乙方再开始工作任务，完成稿件后全部付清 ...
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