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合同未到期,提前30日提出辞职,到日期公司签工作交接单,离职证明,我应该怎么办?我可以直接走吗?...
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即被辞。 目前手上的证据:工牌,本部门、风险控制等一些部门已签字的离职申请表复印件(勾的“辞退”选项,理由“试用期满即被辞退”,劳动合同时间一栏划差, 的事实。 现在在录音里,人力主管说我仍然是单位员工,我签就出解除劳动关系的书面证明。 可仲裁机构要求一定要有书面证据才受理赔偿金请求。 求助! ...
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7月份辞职!8月1号正式离职!现在公司答应让我走!公司5月、6月、7月的工资都还没发!说我5月和6月的工资要到公司所有员工发 我!我现在应该怎么办?我应该收集哪些证据才行?我要求公司定了一个证明!内容大致就是说我的工资什么时候发给我!具体多少!公司我签章!只有公司副总签字!这有用么?谢谢回答!就 ...
//www.110.com/ask/question-1137528.html-了解详情
的西安研发中心上班,于11月提出辞职,公司同意了,但后来以应届毕业生必须在公司服务满三年需交两万块钱违约金,交的话就办理档案户口转移,但是这个服务 ,只是说公司有这个管理制度,我的合同也只签了一年,我现在自己手上没有离职证明,只有合同跟就业协议,档案户口是以西安子公司的名义托管在高新人才市场的, ...
//www.110.com/ask/question-1083730.html-了解详情
我去年11月份进一家公司,今年3月份辞职了,今天公司财务部突然通知我让我补交社保费,说是公司我预交几个月的,如果把钱补上,我开离职证明等手续,请问公司这种做法对不对...
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年11月18日.公司以金融危机为理由口头提出解雇,请问该如何获得补偿?怎样补偿? 问题补充: 如果现在公司只是口头说要解雇我,没我书面解雇报告.现在害怕赔偿,就拖着也办理解雇手续,让我自己主动提出辞职,辞职就降低工资为威胁,我是否还可以得到应得的全部补偿?我该怎么办去应对? 我 ...
//www.110.com/ask/question-10190.html-了解详情
化妆,实际是做销售,帮店里卖体验卡,然后销售时间结束,就把员工辞职了,工作时间面试时说8:30到 18:00,实际是每天都几乎是十点十一点下班。然后我们离职了,还发放工资,拖到下个月25号,现在又让我们去签离职证明签就工资。...
//www.110.com/ask/question-15343567.html-了解详情
我在携程门店上班十天,没签合同没有打卡记录,有微信记录证明我在那上班十天。我们底薪2000,提成另算。我十天内做了三单,提成应该400多,现在辞职老板就500块钱。要怎么办。我是因为生病请假离职的。...
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我今年59岁,于17年10月26日提交了辞职报告,但是原单位一直同意我离职,申请仲裁,仲裁结果判定我于11月26日解除劳动合同,但是原单位摆明了 5万元),一共10万元保证金,我退休后还回原单位工作,这部分保证金会退我,如果我退休后回原单位,这部分钱就没有了。 我想请问这样的保证金的方式合法吗? ...
//www.110.com/ask/question-12409946.html-了解详情
开始为本人缴纳五险;后A公司在本人未知情前提下,于8月底伪造了本人的离职证明等相关资料做了退工以及保险减员,且事后一直未与本人沟通此事,直到10月 领导一直以“我以为你9月份会辞职”为由解释这件事情,现本人已向相关部门提出劳动仲裁申请,但是公司一直将7月份我本人签署的劳动合同我,劳动稽查部门介入后 ...
//www.110.com/ask/question-11991523.html-了解详情
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