日内撤消于2005年3月14日向我发出的《辞退通知》，继续履行双方签订的劳动合同”，此判决是规定被执行人履行行为义务的判项，必须由被执行人接受我并安排 被执行人不履行判决规定的义务，不安排工作，在法律上意味着我将不能与其他用人单位建立劳动关系，将完全丧失工资收入和福利待遇。在判决指定的三日内，被执行人 ...
//www.110.com/ask/question-454207.html-了解详情
我原来在A城市某餐饮企业工作,工作职责是产品研发,和原公司签订了保密协议,离职后,公司根据保密协议的条款给我发放了保密津贴. 现在我在B城市某餐饮 止期内,乙方不得经营同类业务的其它用人单位任职,也不得自己生产与甲方相同类别的产品. (五)违约责任 第2条:解除或终止劳动合同后,在双方协定竞业限止期内 ...
//www.110.com/ask/question-283513.html-了解详情
、协商一致的基础，上签订本协议，共同遵守执行。 ，本合同期自 年月___日起至__ 年__月__日止，包含试用期1个月， 合同期满即行终止。 二 以终止或解除劳动协议1、在试用期间被证明不符合用工条件的 2.在工作中玩忽职守、违章指挥或作业造成较大安全、 质量事故的3、严重违反用人单位规章制度经常迟到 ...
//www.110.com/ask/question-13124110.html-了解详情
本人在一家单位工作总时长13年，单位至2007年8月才与劳动者签订合同，2014年2月6日（正月初六后），本人一直连续工作到4月底，期间仅休息三天， 份因个人原因无法继续工作的辞职报告，仅此一句话。请问这样的情况能否维权。如提前劳动仲裁，申请失业保险等。请律师给予帮助，谢谢！！！请律师给予详细的分析， ...
//www.110.com/ask/question-2503735.html-了解详情
我是离工退养在家后，经朋友介绍到一家公司上班，2012年1月1日到2013年7月底，老板通知我8月1日，你不要来上班了。 1，用人单位未能提前30日 ，是否有经济赔偿。 3，节日加班，是否有经济赔偿 4，在用人单位工作十九个月内，未与我签订书面劳动合同，是否可以要求支付11个月期间双倍工资。 5，本人 ...
//www.110.com/ask/question-1980063.html-了解详情
我在一用人单位上班，劳动合同与一劳务派遣公司签订的，上月底劳务派遣公司已经下发了终止我本人的劳动关系《合同期到6月30日，工作了1.5年》，我已 歇了7天》、5天的休息日加班、大概30多个小时的延时加班。请问： 1：我办完离职后，哪一方单位给我出具哪些相关的人事证明？那些证明证明我与现单位已经解除劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1703106.html-了解详情
在原籍保留的大、中专学生毕业后，落实了工作单位的，公安机关凭用人单位与毕业生签订的《就业协议书》（或用人单位录、聘用手续或劳动合同）和毕业生《就业报到证 年以上的（含一年），经原籍村民委员会、村民小组同意，户口登记机关调查核实后，可将其户口迁回原籍落农村户口。研究生的户口参照上述规定执行。 而我现在去 ...
//www.110.com/ask/question-1364206.html-了解详情
合同，合同里确实有不竞争的相关条款。这里我有几个疑问： 1、当初签订劳动合同时，公司并没有刻意提醒注意有这样的条款，也没有任何协商过程，可以说是公司 以后公司不用给我任何补偿，这种做法是否合法？ 5、合同还规定，如果违反不竞争约定，必须与新的用人单位解除劳动关系，并且赔偿其10万元违约金。协议的补偿与 ...
//www.110.com/ask/question-1029254.html-了解详情
劳动法，不知道这个协议是否有效，如有纠纷适用什么法?协议如下： 劳动合同解除协议书 用人单位（以下简称甲方）： xxxxxxxx公司 劳动者（以下简称乙方）: xx 因乙方 均有责任和义务配合解决。 四、 其他未尽事宜，双方协商解决，协商不成依相关法律法规执行。 五、 本协议一式两份，双方签字后生效。 ...
//www.110.com/ask/question-894525.html-了解详情
12月2次与某一劳务派遣公司签订劳务派遣性质的《劳动合同》。该《劳动合同》内容有明确规定：工作时间和休息时间采用：标准工时制。 但用工单位规定的 *10=240小时。明显超出《劳动法》规定的标准工作时长。本人在该用工单位上班21个月。 用人单位规定的加班工资标准是这样的：18：00—22：00时，10 ...
//www.110.com/ask/question-71388.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务