法律咨询中心 发布问题法律法规法律知识全部咨询 其它剩余时间: 13天17小时 我本人从事厨师职业，去年在西安凤城五路一家火锅店任职，工作了五个月时间 我本人从事 店任职，工作了五个月时间，老板一直都拖欠员工工资，到我十月底离职，已经欠我两个月工资，离职的时候把我们九月份的工资发了，然后十月份的工资 ...
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您好，我是一名网吧的老板，我和我的一个员工没有签劳动合同，现在他自动离职并且要求赔偿合理么？他工作了三个月但是第一个月的时候有偷别人财务的情况， 吧台的钱被人偷了正好那天他就开始自己离职并发信息给我说有事请假，直到五天后再次发信息给我说不干了，我们拒绝支付他一个月的工资。他可以去法律仲裁起诉我们么？...
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不能履行合同状态、如拒绝交接工作即单方解除合同且无赔偿金。因我公司最后留守员工向日籍总经理反映过中方副总工作中存在问题（含污职行为）、导致中方负责以 解除合同的最终结果。本人也自学了相关法律规定、希望咨询确认：公司以清算不能履行合同为名、强迫无固定期限劳动合同员工离职（实际上业务外包并非不能履行状态） ...
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的，现在都可以补交完。 听到临时工也可以补交公积金之后，去年买断工龄的临时工和之前离职的员工都回到厂里找说法。但厂里的答复是去年买断工龄的，下个月给个明确答复 月这段时间的住房公积金。 如果我要求厂里帮我补交公积金，那根据的是具体哪部法律的第几条呢？ 如果厂里依然是不补偿给我那几年公积金的态度的话，那 ...
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我的时候、因为我是该企业店长所以他们给我辞退的理由是、我管理经营不善导致了员工的各种问题、该企业并列明了28条罪状让我引咎辞职、并且扣了我半个月的工资 妥协了。之后在我们回去领之后的工资的时候、该企业让我们必须签署：xxx申请自动离职、工资已结清、此后与该企业再无瓜葛。年月日。如果不签署该字条就不给 ...
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从单位申请离职，四月份交接完工作，7月10日正式办理了离职手续，但单位有一笔2013年精神文明奖给员工的奖励未发，往年正常情况这笔奖金都是在年初发放，去年 其他员工都有，但是没有给我补发，请问我是否有权利向单位要求补发这笔奖金？法律有没有相关规定？如单位不给发，我需要向那些部门寻求帮助？ 十分感谢您的 ...
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您好！我想请教一下有关离职人员利用在职期间的便利盗窃客户财物的相关法律问题 ，我部门有个员工口头说要离职不来办理离职手续走了一个多月后利用在职期间工作上的便利盗窃客户的货物财产，我想请您帮忙分析一下我们公司需要承担责任吗？？...
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： 被委托人： 石 廷 军 身份证号： 委托事项： 本人由于个人原因不能亲自领取《员工离职协议》中北京清大科越科技有限公司发放给本人的补偿金、工资及补助连同清 对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关文件，我均予以认可，承担相应的法律责任。 委托权限：代领执行款项。 委托时限：自签字之日起至上述事项办 ...
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就没有补偿了。 请问企业这样的改签合法吗？我该怎么维护自己的权益？谢谢对外派员工有一个管理 办法，不是说符合条件的才可以做外派吗？如果岗位不变的话，我 法律保护？ 如果和企业直接签，合同上明确说明了放弃经济补偿，我更是没了法律依据。 只有自己离职，那自己离职，可以要求经济补偿吗?需要什么条件没有？谢谢...
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本人说一声吧，这下倒好公司节约了1000多元，我就损失多了啊。 但是我现在已经离职，公司发的员工手册已经上交了。我如果想找他们补交能行不，去当地的劳动仲裁委员会要求补偿，我 没上班的），所以就拖到6月17号了。我就想问下，像这种情况，公司有义务交6月的社保不？国家法律这方面是咋规定的啊。能叫公司补交不...
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