申请劳动仲裁维权 -法律咨询搜索

距离休产假还有2周时间，公司只承认给2200的产假工资，本来想协商解决，但是公司行政态度强硬，说一切按照公司标准处理，因为公司还没有开始发放产假工资，还没有构成侵权，我是否能申请劳动仲裁，还是说要等到休完产假后才能维权...

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公司跟我签的劳务协议，公司加大工作量或调岗，我不愿意，提出辞职申请后，发现公司是把工作外包给第三方公司，我应该通过什么渠道维权？...

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公司名义招聘我进来的，保险在个体工商户交，现在我七月工资正常八月开，没开，七月工资数还多扣了我一个月的保险，我该如何维权？要是申请劳动仲裁，大概多久能解决，工资开到手，需要多久？...

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领导逃避责任跑回总公司了，剩下没被裁员的同事因为工资拖欠也都主动离职了，公司处于要黄的地步，大家目前正在申请劳动仲裁，像我孕妇这种怎么办？该怎么维权？还能不能要求赔偿呢？能的话应该给予哪些赔偿呢？...

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在南通公考培训机构当兼职老师，约定工资是300元一小时，每天六小时，共计五天，课时费工资9000元，差旅费另算。约定课程结束后结算工资和差旅费。可是课程结束后，一直没有结算工资，各种理由拖欠。请问该怎么做？我是在授课所在地申诉劳动仲裁维权还是在我所在地合肥申请？...

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及现股东期间发生的1个多月工资等到目前为止公司一直拖着未付，请问：1、发生这样的事情，员工怎么维权，要申请劳动仲裁才行吗？ 2、如果双方股东之间有协议，现股东只负责接手之后的工资等费用开支的话，这份协议对员工有何约束力？以前的工资等是否要员工找原股东支付？ ...

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不知道该怎么办口头协议在小店上班将近1万工资老板跑路了打电话也不接微信也拉黑了申请劳动仲裁没有合同有利证据无法授权各个部门推来推去该如何司法维权...

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谈还没补我，他要我以后底薪2500+计件工资，我一直拿的都是固定工资5000块，我拒绝底薪加计件工资可以吗，我说我要去维权，老板还理直气壮的要我去，他这样真的合法吗？如果我申请劳动仲裁，合同都在公司，签的合同都没给我们，我只有银行拉的工资单可以吗？...

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公司以正常调岗为由，电话与我交谈过后，下达调令通知，但是因为我擅自离开公司没在工作岗位上，也没有看到有任何书面调令，后面再去上班的时候，也没有看到桌上或任何通知栏有相关人事调动的通知，过来三天，公司以我未到新的工作岗位报到，3天不到岗为由与我解除劳动合同。...

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