加工作时与用人单位签订了 劳动合同，保密协议和培训协议。培训协议写明培训一年培训费为三万，为单位服务满三年。但是实际情况是没有参加任何正式的培训 方式为室内室外集中实践。现在由于某些原因想要离职，单位以培训协议为由要我缴纳两万元的违约金。请问这个培训协议有效吗？有法律依据吗？如果确定要离职我应该怎么 ...
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然后进人才库，培训后，单独让我们这几个培训过的员工单独签了一份合同，合同里要求必须为公司服务10年，否则赔偿培训费用按每年XX元，但是现在以后过去3-5年了，公司不予重用不给升职，效益又不好，工资都快全市企业最低了，难道这个合同就把我栓在这了吗？我现在想跳槽不知道该怎么办？谢谢解答...
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我在一家公司工作，前段时间公司派我去培训，然后回来签了培训合同，要为公司服务三年，但是我去服兵役了，我需要支付解除培训合同的培训费用吗？...
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刚毕业到新公司报道后·跟新公司签了协议，没规定工作几年···培训一段时间后准备上班去。然后因为公司新厂区建设没投产我们继续留在公司总部培训 。协议规定我们如果工作不满三年就要赔偿违约金。 违约金数额＝甲方培训支出×【1—本次培训结束后乙方在甲方服务的天数÷（服务期年数×365天/年）】 服务期让我们填 ...
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权力和义务 2——1：甲方向乙方提供的“博泰8号金蝎”蝎子的养殖技术，为乙方培训技术人员一至两名，学习期间乙方认真接受甲方技术老师指导学会为止。 2——2： 减售或中断交货，乙方应提前7天通知甲方，以便统筹安排，否则视为乙方违约。 7——3：本合同中的技术服务条款不作为只是产权约定。 第八条：合同违约 ...
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你好我想咨询一下我们公司组织去外地脱产培训一个月，签订了培训协议，约定服务期限5年，不到期辞职的话，要赔付培训费用，我的劳动合同到期了，我不想续签了，可培训协议还没到期，这样我还要不要赔付培训费用吗？...
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我于2010年进入一家单位，签订劳动合同时上面有若参加单位提供的专项培训，需要服务五年 2011年由单位送出国培训半个月，但是根据单位与培训方的技术协议，该次培训费用及其他所有费用由培训方出。现在由于工作环境恶劣想要辞职，不知道需不需要赔偿培训费。...
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7月 我与嘉业机械制造有限公司签订了合同 2010年12月 我提出辞职 问题1： 领导不批（有培训协议，培训协议规定必须服务8年。培训费和违约金共计20000） 请问在有协 议的情况下他的做法何不合理？ 问题2： 我和公司签订的合同是否与协议有关？ 问题3： 如果我直接走了15日之后，公司就认定矿工（ ...
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今年6月份来一家汽车4S店上班，因为是新店还没有开业，就匆匆忙忙签了培训合同 新店开业前的岗位培训，厂家要求的，合同里涉及到服务期限，违约金等问题，培训时间为15天，到现在还没有签订劳动合同，新店还没有开业。因为待遇低，不想干了，如果此时辞职要承担违约金吗？...
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你好，今年公司派我出去培训，期限2年。公司与我签订了《培训协议》。协议中，要求：如果我违反劳动合同或提前解除劳动合同以及培训后为公司的服务年限不满，要赔偿公司为我支付的培训费用，以及脱产期间发的工资奖金。 我想请问，要求我赔偿培训期间发的工资奖金这一条是否合理合法，有什么法律依据？...
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