建筑公司（以前是国企，因为要上市，被收购成了私企）实习。。因为没毕业，公司要求我与公司签三方协议，单方违约金3000，等我毕业了，就要与这家公司签合同，见习期一年。我的问题是1.我直接来实在，也没有对我进行培训，违约金是必须交的吗？2.私企要求我见习期一年，这个合理吗？3.如果见习期我辞职，还 ...
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年6月份毕业，于2015年1月份和一家私人企业签的了一份毕业生就业协议书和三方协议书。（毕业生就业协议书是公司自己出的） 是老师推荐我去的，然后我在2014 月下旬报道，并分配工作。现在经过10个月的实习，我想辞职。要付违约金吗？ 在毕业生就业协议书有一条协议：乙方（本人）从2014年9月起至2015 ...
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公司这边自己定义还是他有一个法律的约束，我现在只记得签约了两份有违约金的文件，一个是三方协议2000，一个是岗前培训3000，这两项我是可以认的，其他的我 一个侵权 ，但真要有劳动仲裁是不是周期会很长，而且我之前进去这个公司是实习还没有签约正式的劳动合同，这是不是就没有法律效应，我现在是着急要公司手里 ...
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17届应届毕业生，我的就业三方协议上填了我的基本信息，公司在协议上盖了章(也未签订劳动合同，只是签订了实习协议)，我本人没有签字，学校也还未盖章，协议在我手上，我现在在公司试用期工作了一个月，觉得工作不好，想离职，公司方要求我提供违约金2000，这样合法吗？...
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应届毕业生和单位签订三方协议，实习后，发现单位和宣讲所述有差距，不想再公司工作了，但是学校说签订三方要把档案派过去，如要改派需要解约函，但是公司解约要求缴纳3000元违约金，这样应该怎样办才损失最小呢？...
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与某事业单位（教育事业）签了一份三方协议，协议里面事业单位和当地教育局都盖了公章，但没有注明违约金，协议里面注明是正式录用教师（有编制的），本人也在单位实习过说好今年9月份上班，后来由于事业单位领导更换，本人9月份去上班报到时负责说由于人事局还没有下调接收的函不须要 ...
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律师您好，我是大四应届毕业生，前一段时间在校招试跟一家公司网签了，但是没签合同和三方协议，当时补充条款里有说违约金是2000，然后如果我去实习了以后再想跟他解约还要付违约金嘛？...
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我是应届毕业生，然后签订的实习协议书，没有三方的情况下，上面写的除本协议另有明文规定的情况外，若用人单位和学生本人任一方任意要求解约，解除的一方须向另一方支付2000元。我现在不想去这家公司了，我是否需要支付违约金网上百度出来说的是要达到培训和保密，这两个我都没有违反，我还没有去他们公司...
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今年6月毕业，3月的时候和一个单位签订了就业意向协议书，三方协议和合同都没签，当时口都说实习会有每天60块的补贴但是过了两个月都没发，现在打算走了但是就业意向协议书里有写违约就得赔偿违约金5000块，如今单位来向我收取违约金5000块，请问这个就业意向协议书有法律效益吗？我需要赔偿吗？...
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应届本科生，签订了三方协议和实习协议，但是目前接到研究生录取通知，想离职，请问离职需要支付违约金吗?...
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