但我们的待遇不变、还么有出书面通知。 我们还和中方与日方的经理谈过了、要求公司搬迁给予双项选择、是选择去还是不去的权利、因为没有谈成。 我们今天大家一起去珠海市 还能要求补偿吗? 付;因为我上二次给您留言你都说可以不去并也可以要求赔偿。所以我把问题重复留言给你、还请原谅。我只想把我们所发生的事情说的更 ...
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因公司自身问题而搬迁的,然后合同内容变更时我们工人没有注意内容已经变动,合同内容变更时也没有跟员工协商,公司现在地址深圳,合同上公司后续自己又在工作地深圳后面添加了安徽,这样公司搬迁,我们该怎么赔偿...
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一直在深圳的工厂上班八年,两年前和公司签订了东莞合同,现在公司要搬迁至东莞,请问这种情况,公司应该赔偿吗?现在公司不赔偿但要求去东莞上班,合理吗...
//www.110.com/ask/question-10450143.html-
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你好!我是签的劳务派遣合同,现在上班的公司夸区搬迁(从上海浦东迁到上海宝山),如果我不随公司去,公司应当赔偿吗?如果有赔偿,该怎么赔?谢谢!!!!...
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你好,我已在公司工作了八年了,公司到今年八月份就要搬迁了,因太远不想去,我现已怀孕五个月,请问公司搬迁对孕妇是如何赔偿...
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公司由北京搬迁至天津,现在本人在哺乳期,不能跟随公司一起搬迁,本人已在此单位工作6年,请问如何要求公司赔偿!...
//www.110.com/ask/question-6621533.html-
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因企业搬迁,所有人要么买断工龄,要么到新公司工作。 1、不到搬迁后的新公司继续工作的,公司不支付一次性补偿的金额(其他不到新公司工作的人都有),只支付买断工龄的钱,是否合法? 2、企业要求赔偿,是否合法? 若不合法,通过何种途径找回经济补偿。上面的两个问题都是 ...
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我是14年5月29号入职,公司将于10月搬迁至外地,我想了解下公司的经济赔偿都包括什么?另外年假以及年底双薪回有赔偿吗?...
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我于2013-9月入职至2015-5月。入职签订的是深圳合同 现在要搬迁至东莞而注销深圳分公司,从而降低工资。本人不愿意过去,按照公司给出的条件是一年一个月工资,不到半年按半个月赔偿,现在我想咨询一下我们是否可以争取至N+1或N+2的经济赔偿。公司在30天前已经通知的情况下。...
//www.110.com/ask/question-3578873.html-
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各位律师,你们好!我在一家公司工作两年半,现在公司要搬迁,领导问我是否愿意一起过去上班,我不愿意过去,领导说不用担心赔偿问题;要和我签署一份买断工龄的协议,请问这份协议是否能生效,我去了以后能否得到劳动赔偿!?...
//www.110.com/ask/question-3272415.html-
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