所以上班是到4月底，5月份就处于请假状态。包括5月份排班的本休及请假，最后时间是到5月13日中午。请问这样的情况单位不给我缴纳5月份的养老保险可以吗？之前加班的时间单位同意转现金支付，但是按1:1支付，不肯按假日加班及工作日加班的比例支付加班工资，请问这个在劳动法上是属于违法行为吗？ ...
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合同.去年年底换了老板.现在老板给出的工资偏低,我提出辞职,因为有5年零4个月的时间没有签合同, 根据劳动法 用人单位1年内不给劳动者签合同的视为自动与劳动者签定无固定期限合同. 并且在没有签定合同的期间支付2倍工资. 但是我们公司的所有员工从来没有收到过2倍工资 ...
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他拖欠我3个月时间的工资了。我申请仲裁支付我该去什么地方申请。我在大庆。有拖欠工资补偿吗...
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向人民法院提起上诉，全家财产及工资被法院全部冻结，按法律规定，我属于被执行人，我需要被冻结六个月才能被执行，我们全家每月只能从法院支付的1000多元生活费中挤出600 ！我已经向执行厅法官说明此事，但执行厅法官出差不在家，而银行方面给出的时间又要到来，分行，支行，总行跟我说的不同，我实在是不理解，一个 ...
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是9月10，至10月14号，被李总辞退，月薪是每月4000元 ，最终结算工资达4909元。辞职前已经双方填好辞职通知书，签好字。让黎嘉送到南山 贴付生活工作费用，已经欠费信用卡或借资几千元钱，无力支付。无法生存。特申请讨还生活工资！ 事实和理由（主要包括入职时间、解除或终止劳动/聘用合同的时间及原因、 ...
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在另一个单位B等参加工作的笔试和面试，未与用人单位B签订劳工合同,只有周末时间赶回用人单位A上班），坚持到9月15日，劳动者与用人单位负责人王某口头 于10月19日（劳动合同已到期）去教育机构A，要求支付押金1000元和9月份总共上班7天的工资（2000/26*7=538元）。用人单位负责人陈某和王某 ...
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吃饭时间是否应支付双倍薪资？我在富士康上班！工资安小时计算！由于公司很会算计，比如五一，九月三十号晚上，公司只叫上到12点，大晚上的叫十二点下班！而 过了12点再来上班！这样我们就不可能有加班三了，因为过了晚上12点就是下一天了！那么，在我们用餐时间，机器不停，平时两个人的工作压缩给一个人做！劳动强度...
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，请预约的同学能够参加 5.第一天试用50/天，过了是60/天,表现好的有奖励（工资活动完后结现）。 我工作了两天，由于脚上起泡，无法工作。跟负责人说了，他也同意我后边不用去了，让我活动完后去结算工资。到了时间他却说不会给我们结算工资。应为我们没有做完工作。请问我们有权要回工资吗...
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因公司拖欠工资，员工提出与公司解除劳动合同，并以快件形式寄出，公司已收到，之后员工进行工作交接，时间持续1个月，现单位提出从单位收到解除劳动合同之日起，公司不再支付员工工资，因员工是主动提出解除劳动合同的，即使后面有交接，也是必须的，不支付之后的工资，请问公司这样做是否有法律依据？...
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工资补偿，这种情况在郑州提起仲裁或诉讼，能够得到多长时间的双倍工资补偿？能否根据《劳动合同法》第82条规定，要求对方支付2011年7月至2013年2月期间的双倍工资吗？ 有判付1年半的双倍经济补偿金的案例，能不能作为仲裁或理由？谢谢！入职时间是2009年6月，连续两次都是签订一年的固定期限合同，谢谢！...
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