劳动合同。1、签订两年的劳动合同，是从2016.11开始计算还是从2017.7开始计算？2、以未取得毕业证为由拒绝转正，所以实习期长达9个月，劳动合同里应该怎么注明实习期长达9个月的合理性？3、社保应该从2016.11起补缴还是2017.7起补缴？4、2018.4签订劳动合同是否已经违反了劳动法？ ...
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我在7月31日离职。在7月1日-8月1日中HR并未找我签订任何协议或劳动合同。我的转正审批表已提交至总裁，但手里并未留有任何相关的复印件及照片。目前只有往来邮件、详细打卡记录及工牌等可以证明在未签订协议或劳动合同期间与公司存在事实劳动关系。我目前的诉求是，因7月并未签订劳动合同或其他协议 ...
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Hi，您好！我是1应届毕业生，在1私企实习刚刚满3周，老板让我现在签为期两年的合同(合同中注明：实习期限3个月…)，我想实习3个月后再决定 和做好工作交接这个期限呢？假若我做不到3个月就需要辞职，那么实习合同中的赔偿条款是否跟1般劳动合同具有同样的法律效率？两者有何区别呢？ 十分期待并感激您的回复！...
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，协议指出这次培训产生费用5200元，协议签章为**公司筹建处。10月底我们要求签署劳动合同，公司以未注册为由，要求我们等待，但直到1月30日才与我们 会补足但是我们提前离职拒绝补偿，随后又以公司当时未注册为由，所有注册前有关劳动合同法的一切解释都无效，我们质问是否培训协议是否也无效时，公司声称协议是 ...
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我还是一名学生，但我已经获得学校和教育部门发的“高校毕业生就业推荐表”（疑问2：这样应该代表我已经具备签定劳动合同的资格了吧？） 一直上班到7月9日，我书面 写着：同意聘用，试用期为09年3月9日—31日。） 现在我想在广州申请劳动仲裁，可以吗？（疑问4：怕需要到总部海南申请仲裁，可以在广州申请吗？） ...
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我是一个大学的应届毕业生，去年12月开始在一个软件外资实习，实习期间签了一份见习合同，合同里面说实习期满并且合格的话签劳动合同，现在我在公司都实习了 事情并且给公司带来了效益，但是听同事们说他们很多人都被公司欺骗了然后签了劳务合同，这样的情况，如果我毕业证拿到了回来转正的话，公司不和我签劳动合同，只 ...
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我是一名应届毕业生，现在在某国有企业上班，但是还没签合同，现在出现的问题是签订三方协议及发放offer的单位现在要求跟我签订的是第三方劳务合同而不是与该单位签订劳动合同，请问这个是违法的吗？...
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在实习期公司缴纳了社保，还是应届毕业生吗。实习期可以签劳动合同吗？...
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我是一名应届毕业生 在一家公司干了八个月的时间 于9.1日正式提出离职10.1正式接触劳动合同 但于8月一份订单有纠纷 是因为顾客在购买时只说明了款式并没有清楚的提出具体修改款式 第一 ...
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您好，我是一名应届毕业生，利用假期时间找了一份工作，面试时跟老板说过我是暑假工，只能工作一个月左右，老板也同意了并告诉我每天上班时间8个 才说不能给我全部工资，只能以资助的名义给我一部分，并不是我自己的劳动成果。就业期间并没有签劳动合同，公司也没有营业许可证，许可证是我离职以后才办理好的，并且公司有涉 ...
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