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公司员工,因是上夜班值班,但工作期间,上班期间睡觉,领导看到了很多次,多次劝其辞退,都赖着不走,终于员工满期年了,公司不想续签,办理完离职手续,结清工资。走之后多次打电话来骚扰同事以及领导说其找不着工作,希望回来, ...
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未公布公司员工反对降薪的处理意见。 2015年1月12日,员工没有得到公司及工会回应的情况下,群情汹涌,共计37人签订盖有手指模向镇、县劳动局举报的申请书。 ,但怕法律依据不足,想向您们求助。 老婆也是同公司员工,产假期间被也被降薪了,公司内部文件已经将老婆列入辞退名单,是产假结束后辞退,这样 ...
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新年好!有一个亲戚,布吉的一家合资企业 法克曼家庭用品(深圳)有限公司做清洁工,14年11月公司组织体验查出她胸部异常,经南山医院确认为 只承诺赔偿5000元。 投诉:她公司工作6年,最近1年月平均工资为3000元,至少赔付7*3000=21000元 投诉二:6年工作期间公司只购买1个月的 ...
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着一个团队外省,很少机会回来,每次问他这边的项目收到钱没都是诸多借口说项目收不到钱,但期间我们团队一直都有帮他这边的项目做事,年下来公司经营的 的工资,房租,外省的员工工资,等开支,因为跟的项目每个月都有6万到他公司账户。 就这样一直带着一个团队外省工作了差不多年,到了今年4月份开始 ...
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后悔莫急,因为找了份收入不错的工作,结果最近恰巧新公司的一个副总和原老板认识,被原老板知道后,原老板新老板面前说是因为忘恩负义、开私 原老板),结果可想而知,,实在是气啊。。。。。 甲方:广州***公司 乙方:***(员工) 双方协商,乙方与甲方正式解除劳动关系,具体相关责任条款如下: 1.双方 ...
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公司同意离职(扯皮类型)需赔偿培训费用证书归公司所有。员工公司服务期间证书供公司免费使用,证书归公司所有。协议内员工未获得相应权利,如加薪或升职等。 所有。是否需求原额赔偿或折扣赔偿,能怎么维护权益。 说明:应届毕业生找工作换不便且不易。员工收入与公司项目收入相关(项目提成),提成分配书面上可观 ...
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去年正月个人来到园洲找工作 来到这里快一个月了都没有找到工作 来这里找工作的大部分都是酒店桑拿KTV和沐足上班 而身上带的钱都快花完了 次拒绝了辞职回家 也不发给工资押金 住院期间 公司的领导没有任何个人来医院看过一眼 也是丽景酒店里 的名小小员工啊 那怕是有个领导来看 ...
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去年正月个人来到园洲找工作 来到这里快一个月了都没有找到工作 来这里找工作的大部分都是酒店桑拿KTV和沐足上班 而身上带的钱都快花完了 天 次拒绝了辞职回家 也不发给工资押金 住院期间 公司的领导没有任何个人来医院看过一眼 也是*酒店里 的名小小员工啊 那怕是有个领导来看一眼 ...
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本人工作期间怀孕,孕前三个月有见红现象,但是由于新人新入职所有事情必须交接,所以没有请假,怀孕3个月由于有见红现象,根据医院开具病假单和 “无法给予特殊情况”,提出了不按病假请假,按事假请,只需要公司帮忙缴纳社保即可,但是公司提出期间必须缴纳公司和个人的所有社保费用。 由于部门有员工去年怀孕四个 ...
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合同》中已约定了关于商业秘密保护及竞业禁止条款。此,本人重新确认并郑重承诺如下: 2.本人确认公司工作期间公司支付的工资中已包含有保密费和竞业禁止补偿费 等一切收入)乘以本人承诺的三年保密及不竞争期限的剩余月数(即如果本人本协议签定后年时违反上述约定,则应按24个月的期限承担违约责任)。...
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