一个老员工，签的是无固定期限劳动合同，最近公司人员调整，所有人员都重新安排了工作，工作待遇不变，可是该员工执意不服从工作安排，公司也尽可能给该员工安排了其它的工作，员工还是不接受，这种情况下可以解除劳动合同么，需要赔偿么...
//www.110.com/ask/question-5500287.html-了解详情
本人已签订无固定期限的劳动合同，但公司突然宣布，职位调整，由主管降为工程师，工资由原来的5100元，改为4000元，请问这是否合法？本人可否提出解除劳动合同，并由公司补偿N+1的经济补偿金？ 如果可以该如何处理维护自己的权益？...
//www.110.com/ask/question-2757214.html-了解详情
对方要求我离职, 因为补偿的问题没谈好,我就上告了. 法院8月调节书下来了, 判决解除双方合同关系并得到相应的补偿. 2月到8月我不在上班, 但是单位一直帮我交着几 出呢?最后一份合同签的是到今年1月,是第三份合同.所以可以视为无效或无固定期限合同吗? 我和学校的劳动关系到底是今年2月还是8月解除的?...
//www.110.com/ask/question-2076627.html-了解详情
我们过去，给我们的经济补偿是一年为1.6个月。我是无固定期限的劳动合同：今年已满50岁了。我的专业是道路旅客运输职业司机，根据职业的规定：道路旅客运输是一种高危职业。退休年龄是55岁：现在这家日资公司解除我的劳动合同，还有其它的经济补偿吗？谢谢您律师。...
//www.110.com/ask/question-2063860.html-了解详情
案件描述：本人2011年5月20进厂的，到现在还没有和我签劳动合同，期间我请过一次15天的假（厂里批准的，但是请假条在人事部保存）。公司考勤是微电脑打卡的 都要过两个月才发，比如3月的工资到5月发，4月的到6月。。。 ##如果我以这个解除无固定期限劳动合同，仲裁或者申诉成功后可以马上拿到所有的工资吗？...
//www.110.com/ask/question-1066848.html-了解详情
您好，我想咨询一下关于公司想与我解除劳动关系，赔偿怎么算？我是2011年3月1日入职，现在签的是无固定期限合同。综合所有月平均收入为9000，请问这个该怎么赔...
//www.110.com/ask/question-4746980.html-了解详情
您好，我想咨询一下关于公司想与我解除劳动关系，赔偿怎么算？我是2011年3月1日入职，现在签的是无固定期限合同。综合所有月平均收入为9000，请问这个该怎么赔...
//www.110.com/ask/question-4746960.html-了解详情
你好！ 我2001年加入现在公司，现在与公司签订的无固定期限合同，目前公司要和我解除合同，我想咨询:1.2008年前的工龄是否该赔偿，2.我的赔偿金额该怎么算？3.是否是双倍补偿？...
//www.110.com/ask/question-3390878.html-了解详情
无固定期限劳动合同2004年签订，2014年11月被解除，1995年8月进入本企业，应计算多少年劳动补偿金？...
//www.110.com/ask/question-2981372.html-了解详情
我与2009年与单位签订1年合同，2010年到期没签但任在单位工作到2011年，2011年签订3年合同，2014年马上到期了，我想请问下，按照新的新修订的《劳动合同法》，我是不是可以要求单位签订无固定期限合同。如果单位不同意改怎么办单位今年将与我解除合同...
//www.110.com/ask/question-2171566.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务