乙方在兼职期间要吃苦耐劳，勤学好问，严格遵守甲方的各项规章制度，严格遵守安全卫生制度和工作规范，服从甲方的指派和管理 第四条 执行定时工作制的，甲方安排员工 十四条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日 ...
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＿＿＿＿签订日期＿＿＿＿＿ 年＿＿＿ 月＿＿＿ 日 根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列 ．劳动纪律第十四条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想和 ...
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条件和劳动工具，建立健全的生产流程，制定操作规程，工 作规范和劳动卫生制度及其标准 第7条甲方负责对乙方进行职业道德、劳动安全、食品卫生及有关规章制度 处理 第22条因履行本合同发生的劳动争议，双方可以向劳动争议调节委员会申请调解：仲裁委员会 申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 十、其他 ...
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生以不知情为由与李素娟勾结，违背合同诚实信用原则，违背事实和良心，不经镇政府调解，越过韩城法庭，将孙瑞利诉至丰润区新军屯法庭。 中门庄土地流转事实的有很多 不是同一件事，存在徇私偏袒，违背法律规定。 控告请求： 1、根据《中华人民共和国法官法》有关惩戒制度的若干规定的第四条、第五条、第七条、第九条、第 ...
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二轮摩托车违反规定在后座位置搭载人员，其行为违反《中华人民共和国道路交通安全》第八条关于“国家对机动车实行登记制度。机动车经公安机关交通管理部门登记后，方可上道路 交通事故的发生没有因果关系不是吗？为什么还要负责任啊？按照这一规定如果说真的调解不了要上法院，我可以要求他负全责吗？ 这次意外中我住了医院 ...
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》第三条规定，解决劳动争议，因当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人利益。而不是这种违背事实，枉法裁判的保护违法者，仲裁员 才能起到震慑作用，才能保证仲裁的公正性，也才能维护当事人的合法权益。在我国仲裁制度的前行中，应该高起点、严要求，对枉法仲裁行为予以严厉打击，防止仲裁权的 ...
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和谐稳定的劳动关系，充分保障甲、乙双方各自的合法权利和利益，根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规规定，在双方平等自愿、协商一致的前提下， 生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务； 6.乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密； 7．乙方因工作需要接触或使用甲方的商业秘密 ...
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注册地: XXXXX 实际经营地XXXXX 乙方(职工)姓名:xxx性别 男 身份证号码:XXXXXXX 户籍所在地: XXXXXX 实际居住地:XXXXXX 根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守 ...
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冲突，作为服务岗位的被答辨人此举与其岗位职责要求格格不符，答辩人根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一款“劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的 ？ 六：说是态度不好，造成重大损失，具体违反了奋安订立的哪些规章？哪些制度？ 他们应该要有义务具体说明？ 真是想不到，一个福建名牌的企业，也会如此的 ...
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只想各部门督促进一步加大整改查处力度，遏制违法违规用地，落实最严格的耕地保护制度，给世间没权没力的老百姓一个公道、一个人权。 补注： (根据国土确定 使用或有关部门提出归还的由县级以人民政府根据具体情况确定土地所有权。)（根据中华人民共和国森林法，第二章森林经营管理，第十七条、个人之间，个人与单位之间 ...
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