员工的客户有时候也打钱到自己的账户然后再转交给公司，而且公司也没有明文规定说一定要打在公司的账户上。这次公司实在是做的太过分，所以我叫客户把钱打到了 -30 回复(9) 事业单位转正三个多月了，一直没发工资，算不算违法拖欠工资？ 我们上班快一年了，转正三个多月了没发工资，这样算不算违法拖欠工资 我们是 ...
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的钱，没有偷为什么钱对不上，还弄得整个公司包括辞职走了得同事都知道了，我一直强烈要求去公司跟他对账，第一天同意了就我们两晚上对了下总账，是有两百多块钱对不 说他同学得妈妈摔到了，要去看望他同学得妈妈，又叫我回家等他打电话我，我坚持要他过来，他就又说叫我自己先去对，等他晚上回来他再对一遍，后来我就自己 ...
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公司一直没有实质性的业务开展，工资也不发给我们，我们只能选择辞职。刚开始承诺的是辞职就给开工资，可是我们辞职了，给公司要工资的时候，每次都是以各种借口推辞。直到今天，总经理把我们叫到公司，告诉我们，总部决定要解散我们这个分公司。工资基本上没着落，要我们自己想办法。来公司的时候，开始说要跟我们签订 ...
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公司一直没有实质性的业务开展，工资也不发给我们，我们只能选择辞职。刚开始承诺的是辞职就给开工资，可是我们辞职了，给公司要工资的时候，每次都是以各种借口推辞。直到今天，总经理把我们叫到公司，告诉我们，总部决定要解散我们这个分公司。工资基本上没着落，要我们自己想办法。来公司的时候，开始说要跟我们签订 ...
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，自己交一部分。可是在今年阳历四月份，他所管区队出了一个工亡事故，公司免了他的职，罚款8000，我们自己找到公司领导要求还是给他安排一份事做，原因是两小孩都在这里上学 不远。问题是在那待遇什么都不好，感觉就是把你吊到那里，叫你自己觉得没法干自动辞职，像这种情况我们就这样辞职不干，就该什么补偿都没有吗？...
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在12月初的时候就会辞职，经理当时也同意了，到了12月4号的时候，我和我的同学一起打电话和经理说我们要回学校了，当时经理叫我们留下来在干一个星期， 表也不给我们发工资了，我想问问公司这样合理吗？我应该怎样去维护自己的权益？当时还签了两份合同，我已经记不清合同里面说什么了，如果合同里面有说擅自离职或者 ...
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申请维权直接就签字走人了),前提是没有提前30天书面通知,就直接把我叫到一间小办公室给了我一份辞职申请表跟离职流程单,并让我在两天之内填好交给他,且 ,但现在公司却因我手里没有离职证明反说不是他们开除我而是我自己要走的,还说我旷工没去上班,还有就是我们公司是没有签订正式劳动合同的,但是在刚进公司时公司 ...
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我是今年七月份来到公司，现在我辞职，但公司人事部说要我们交三千元当公司的损失费，我们七月份来的公司，然后培训了一个星期左右就叫我们签劳动合同，但当时合同只有我们填了，公司那边没填任何东西，今天我叫人事部把我自己应该保留的那份劳动合同给我，他说公司方面还没签，不 ...
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一·适用期满一个月与公司签合同时老板叫我们自己在合同之外写一张本人不愿参保，已在老家参保的纸条，还写了一张合同期内不能辞职，否则扣2000元。 二·工资扣押一个月。 三·公司放一星期假，要我们晚上加班补回一星期 ...
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国有煤炭企业——水城矿业集团公司工作2年了，现在我想辞职，单位不收我的辞职报告，说我是定向生不能辞职，只能叫我们违约，则须交7.2万元违约金。请问在这种合同 吗？当初定向协议7200元的违约金合不合理，有没有违反相关规定，是不是只向公司交当初大学四年的委培费1.2万元就可以了？如真要交7200，我现在 ...
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