2008年1月执行新劳动法后，没有给其办理劳动合同，公司4月的时候变更名称和法人，且与现公司无任何关系，现公司正在办理新的营业执照，10月的时候公司调整， ，我公司没有解聘她，她现在是无故离职。现在她以公司没有和其办理劳动合同为由，提成劳动仲裁，要公司赔偿12个月的工资，请问这样合理吗？怎么才能对公司 ...
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公司规模50人，现有13人合同到期不续约， 就是有13人和我一样干了18年。 期间在2005年， 公司变更过公司名称和法人，但是管理层和老板都是一批 公司口头说要继续上班的， 把1800元退回银行卡里。所以退回了银行。 现在公司不予续签合同，同意赔偿4个月工资。 我的问题是： (1)我还能以工作年限 ...
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离职，因公司跨省搬迁，我害怕老板以自离为理由不发工资，就写了辞职信，老板不和我签订劳动合同，我申请仲裁了，诉求是赔偿双倍工资差额赔偿，加两个月经济补偿，前天调解我拒绝了，他就不发我离职当月工资，还把我电话拉黑了，公司法人也变更了。马上2月7号开庭，我可以变更诉求吗...
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离职，因公司跨省搬迁，我害怕老板以自离为理由不发工资，就写了辞职信，老板不和我签订劳动合同，我申请仲裁了，诉求是赔偿双倍工资差额赔偿，加两个月经济补偿，前天调解我拒绝了，他就不发我离职当月工资，还把我电话拉黑了，公司法人也变更了。马上2月7号开庭，我可以变更诉求吗...
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离职，因公司跨省搬迁，我害怕老板以自离为理由不发工资，就写了辞职信，老板不和我签订劳动合同，我申请仲裁了，诉求是赔偿双倍工资差额赔偿，加两个月经济补偿，前天调解我拒绝了，他就不发我离职当月工资，还把我电话拉黑了，公司法人也变更了。马上2月7号开庭，我可以变更诉求吗...
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离职，因公司跨省搬迁，我害怕老板以自离为理由不发工资，就写了辞职信，老板不和我签订劳动合同，我申请仲裁了，诉求是赔偿双倍工资差额赔偿，加两个月经济补偿，前天调解我拒绝了，他就不发我离职当月工资，还把我电话拉黑了，公司法人也变更了。马上2月7号开庭，我可以变更诉求吗...
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终止劳动合同通知书之类的，本人付合签定无固定期劳动合同，后来公司拿了一份三年合同给我签，主体已变更下属子公司，原来是总公司，法人也变了，我签了，日期写了当天日期，后来又说日期不对说要写新合同起算日期又签了一次，我想问我想等原合同到期辞职要求原合同主体赔偿一年一个月工资可以吗?在该单位工作十多年了， ...
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终止劳动合同通知书之类的，本人付合签定无固定期劳动合同，后来公司拿了一份三年合同给我签，主体已变更下属子公司，原来是总公司，法人也变了，我签了，日期写了当天日期，后来又说日期不对说要写新合同起算日期又签了一次，我想问我想等原合同到期辞职要求原合同主体赔偿一年一个月工资可以吗?在该单位工作十多年了， ...
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还在张家港,公司变更我工作地点去常熟,应该是公司单方违约,应该给予双倍补偿? 今天公司又找我说,外地的公司还是我们这个公司的法人代表,如果不签解除合同,那到时 5个月开始在每月工资里发,就是说一直有5个月的加班费被压着,这样的行为,如果劳动者辞职应该属于公司方过错而要求双倍赔偿,劳动仲裁会给予支持吗? ...
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律师，您好，我是某公司的前法人，已于去年10月变更为其他人。 当时只是名义法人。 现在有两起劳务纠纷仲裁（起诉没签劳动合同，索要三倍赔偿），实际控制人威胁我说会影响到我，需要我配合他作证出庭。 但是我已经不是法人了。 请问 法律上我需要对这些仲裁案负责吗？是否还会会对我有影响？...
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