公司盘点少货，要求员工赔偿，应该按零售价格赔偿，还是成本价赔偿...
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2004年入职公司，到2016年工作期间公司要求员工上班12小时，每个月只有4天休息。2016年9月21号公司为了避免员工离职后打官司上班时间改为每天7个半小时每个月休息4天。以前是指纹打上下班卡，中间有手机软件打上下班记录，现在上7个半小时是手机打上下班。请问我要是不做了是否可以要求双倍赔偿？...
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公司解体，公司要求员工填写自动离职申请，说公司赔偿不存在主动和被动离职...
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请问？本公司将被集收，公司要求员工辞职到另外一个公司上班，这个要求肯定是不合理的，不签辞职书的就只让上八小时，请问这种情况我们可以要求公司赔偿后走人吗？...
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，本人便亲自动手，不小心弄坏一架模具刮花，事后本人赔偿了50元，可是到了早上之后公司要求本人赔偿一切的维修费用还强迫本人自动写离职申请书，之前辛辛苦苦的做 是公司有责任切把一切推在本人的身上。（事故发生前，本人还是试用期内） 公司还强迫我不可以上班，强迫本人自动写辞职申请书，本人不写辞职信，没有上班按 ...
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我们公司今年年底改制，公司对员工赔偿方案是一年补偿一个月，可是公司只是赔偿到2011年9月份，请问公司这样赔偿对吗。要是这样我就亏大了，我2011年的工资才3200元，现在工资金是5000元，请问可以要求按现在的工资标准赔偿吗？谢谢...
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套软件要一万三，没丢之前这个加密狗锁在车间电脑柜里面，然后公司放了我一个月假，放假期间有人来上班且用过电脑，一个月之后我上班发现加密狗没有了，请问使用加密狗的我有赔偿责任吗？公司老板要求员工赔偿合理吗？如果要赔，有没有法律规定要赔多少呢？...
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我是物流公司员工派件时不小心弄丢一件货物现在公司要求我赔偿货物损失2500元并缴纳罚款2500元这样合理吗...
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你好现在我们公司倒闭，店铺关门到月底最后一天公司要求员工写辞职报告，我们虽然没有想要公司赔偿，但是辞职报告交了之后少货我们有责任赔偿损失吗...
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操作过程中，设备部件坏，公司要求全额赔偿。但公司没有书面培训，员工也没有上岗证，设备没有《安全操作规程》。，员工需要根据那几条法律维权...
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