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原单位没与我们外包公司续签合同到期后我们员工该如何。 你好,于2014年3月11日与外包公司签订了劳动合同到业主方工作。但是我们现在所工作的业主 外包公司要我们去内蒙古另一家业主公司,所以咨询下,如果外包公司要我们去别的地方工作,工作离我们这太远了、我们去会补偿? 假如说我们去,而且也 ...
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工作,期间公司变换过多个抬头,签过多份劳动合同,最后一份合同明年一月8号到期,人事找说,准备与续约,以《劳动法》第二十条和《劳动合同法》第 四条为由要求公司签订无固定期限劳动合同,可以?如果申请劳动仲裁,能几分胜算?谢谢! 补充,知道能拿到补偿,但的工资基数少,补偿会多,所以 ...
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2011年签了3年劳动合同合同到期一直没续签,因公司变故,做了,能拿到补偿?...
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公司一名员工劳动合同2011年12月31日到期,公司续签,但是该员工在今年8月份已经在公司工作满10年,像这种情况,公司是否可以单方面续签合同?如果续签,需要支付补偿金???补偿金怎么支付???...
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和一所学校签订了两年(先签一年,又续签一年),现在合同即将到期,学校已经和打了招呼,说下学期课程的安排上没有适合的科目,希望早做打算,意思是让自动退出。问的是,如果主动选择续签,可以获得补偿,如果是学校提出续签,又会怎样的差别?...
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在某保安公司工作六年,均签劳动合同,2010年3月21日最后一个合同期满后,续签了,辞职回老家工作。合同到期以后可以就公司缴纳社保 向劳动部门申请,要求单位将未交保险折现给能折现给的话,能申请经济补偿补偿金额如何计算? (是外地农村户口) 另外,如果公司愿意为 ...
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协议要求继续工作五年否则支付违约金,目前还有三年到期。请问这种情况下去江苏的话该协议是否有效,还需要支付公司违约金? 第三,当初来公司的时候和公司保密 的问题是劳动合同,签的是2年,然后每年自动顺延,干了7年多了从来没有续签合同,查了一下这个应该是公司违法,这个能什么样的补偿呢? ...
//www.110.com/ask/question-4184177.html-了解详情
未结清,合同到期公司也未提前一月告知,在合同到期的第二日提出由于工资发出不再续签要求离职的申请,公司要求再做一个月,现在的这种情况能要求公司给经济补偿的话又该如何计算?还有这一个月的工资又如何计算?...
//www.110.com/ask/question-3602126.html-了解详情
劳动合同到期了。自己续签了,到期走人,单位补偿...
//www.110.com/ask/question-1504588.html-了解详情
你好,于2014年7月29日与外包公司签订了劳动合同到甲方工作。但是我们现在所工作的原单位甲方与我们外包公司续签合同了。到9月26日就是最后一天。而 单位甲方员工口中得知。事实确此事。所以质询下,如果外包公司要我们去别的地方工作,市区工作离我们这太远了、我们去会补偿? 假如说我们去, ...
//www.110.com/ask/question-2873672.html-了解详情
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