年4月7日作出粤劳社复决字[2008]第52号〈行政复议决定书〉，决定：维持广州市劳动和社会保障局于2007年9月30日作出的〈工伤认定 均无异议，本院予以确认。本人确认医疗费1306.70元，住院伙食补助费609元。广州市劳动能力鉴定委员会已认定被告的医疗期从2007年3月27日起至同年11月21 ...
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案件的审理, 明显违反法律规定。 对一个尚在审理的刑事公诉案件，新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅越权代替司法机关提前作出定性和结果的预判，存在干扰影响 行政行为明显不当；③案件审理需要以其他案件的审理结果为依据，而其他案件尚未审结；④行政复议机关在申请人的行政复议请求范围内，不得作出对申请人更为不利的 ...
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案件的审理, 明显违反法律规定。 对一个尚在审理的刑事公诉案件，新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅越权代替司法机关提前作出定性和结果的预判，存在干扰影响 行政行为明显不当；③案件审理需要以其他案件的审理结果为依据，而其他案件尚未审结；④行政复议机关在申请人的行政复议请求范围内，不得作出对申请人更为不利的 ...
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助长政府机关不履行法定职责的严重后果也给当事人带来巨大损害。本案法律依据《行政复议法》、《会计法》和财政部2003-12-16日颁布的财法（2003） 。通过如上案件10年分别通过诉讼判决和仲裁结论、省财政厅复议结论、监察局 审计局复查结论，劳动监察大队、劳动局、法院、纪委、市政府、现已经认定事实足以 ...
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，持续侵犯申请人的权利。 6、2007年12月20日，原告向赤峰市劳动和社会保障局提出行政复议申请，赤峰市劳动和社会保障局建议原告向宁城县人民政府申请 的交接班内容，整个经过没有侵犯其他人的合法权益，具备合法性，并且被宁城县政府复议机关进一步确认，其效力远远优于被申请人靠人物心理及习惯性推测和第三人 ...
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医院急诊科既抢救危重病人，又抢救包钢现场的工伤事故的伤员。抢救病伤人员既是强体力劳动、又是高度紧张的脑力劳动。包钢集团公司是大型国企，职工三万多人。每天都发生大小工伤 ，不再受理”的回复，认定事实不清、适用《信访条例》错误、程序违法。 现依据《行政复议法》第二条、第六条（九）（十一）、第十四条，提起 ...
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劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。 劳动是一切有劳动能力的公民的光荣职责。 中华人民共和国警察方法 第二条人民警察的任务是维护国家 给予赔偿。 赔偿请求人要求赔偿，应当先向赔偿义务机关提出，也可以在申请行政复议或者提起行政诉讼时一并提出 第十一条赔偿请求人根据受到的不同损害，可以 ...
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证明。 根据《劳动法》及其配套政策法规规定，我局认为宋某某与射洪县豪迈灯饰店劳动关系成立 且受伤害情形符合国务院《工伤保险条例》第十四条第一项规定， 不服可在收到本决定之日起60日内向射洪县人民政府或遂宁市劳动和社会保障局申请行政复议，对行政复议不服，可向人民法院提起诉讼。 二00八年十一月十九日（盖 ...
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怎么会把材料转到市建委去呢？而不是市房改办和市房管处。在我提起行政复议后，政府法法制科又给出“纯属内部行为，仅供参考，无法律效力”。然到政府部门 文明流氓，有意思吗？象是法官、警官吗？中国的法律还有尊严吗？ 第四部分；劳动争议――法院帮助被告编织案情 2001年2月，我与胡河清的房产纠纷案，实际上是与 ...
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家里收到的相关文书，又说在仲裁院复印到了没有劳动资源管理和社会保障局公章的工伤认定书复印件，说是行政复议没有超过法律规定的60日（自己说是在2015年7 的工伤文书）。状告厦门市思明区人力资源和社会保障局、杏林仲裁院、厦门市劳动鉴定委员会、及之前公司里给我办理工伤的那个员工和我诈骗工伤保险待遇。 在 ...
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