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你好,我想问下,我进了个电子厂,但是厂里高官以各种不同借口和理由高额度的钱,最低20,最高不等,还降工资,每天还会限制员工出去次数和时间,他这样做是属于正规?...
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你好,我们工厂是以计件工资发放的,时间到了老板还不发工资,总是以各种理由拖欠,说有货出了问题要我们工资,这样做合法...
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律师你好,我是农民工,请问,包工头拖着工资不给。后来以各种理由,咳了我33个工,他写了工清单,没有办法的情况下、(因为有9个人是我叫来的干活的 生活费、小孩子的学费等等…)我同意签字了,现在想想都窝囊,请问,这样的包工头我还可以告他嘛?他说我告他,他就告我损坏他名誉,我可以告这黑心的包工头?谢谢…...
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记者让我先签字拿到一部份钱)。老板以出贷少为由下我6300元工资,同时辞工的工友也了5500元(我们每天工作16个小时,这期间只有8月中秋 请问我能用什么法律手段要回被扣压的工资?非常感谢.该厂是非法用工?无营业执照,工人出厂老板都以各种理由拖欠扣压工资,当地的劳动局,工商局以无营业执照,无劳动 ...
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也给同事了,然后微信里老板也同意我们9月5日之前全部结清工资,可是后来老板一直以各种理由拖延,明摆着叫我们等着吧,直到现在也没有说明确的付工资时间, 我们上班态度不端正也要工资,这样,如果我们去劳动局告的话,我们能不能拿回全部工资?上班期间没有合同没有交社保请问我们去劳动局告的赢?现在我手上有工资 ...
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加班不给加班费就算了超市生意不好就找茬说我们太闲 我们超市盘点以后的亏损从员工工资里面,加班不给加班费就算了超市生意不好就找茬说我们太闲,还让我们一个人恨不得做三个人才能做的完的事情,现在受不了要辞工还非要一个月以后才让走,临时工不是三天就可以走,现在处处刁难员工还找各种理由钱...
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辞职,老板说这没有辞职的,要走就一个月工资,但我向劳动局反应后,他就以各种理由了我将近两千元的工资,本来提成按2.5算的,现在十二月份到现在的工资都按1.5的提成算给我,还说我玩手机二十元一次,也了960多元,这合理?我该怎么办呢?...
//www.110.com/ask/question-6184619.html-了解详情
老板辞职后,他说我这不可以辞职的,你要想走就一个工资,然后我就去劳动局反应了这情况,不了我一个月工资,现在就以各种理由了我将近两千多元,从十二月份到现在的提成从2. 1.5,理由是:《我上班玩手机,不算全勤》然后说玩手机一次二十元,现在两个月下来,也被了九百多 元。 这合理,我该怎么办呢?...
//www.110.com/ask/question-6184589.html-了解详情
蒋律师你好!我想咨询关于拖欠工资,我所在的公司,以我没有提前一个月告知离职不发我工资,当时因为请假的事,老板不同意,然后老板就让我去交接手续的,现在她以这种理由拖欠我工资,而且还以各种理由员工工资,说把交五险的钱发给我们,也没见到钱发到哪里了?我想说我的工资能要回来?...
//www.110.com/ask/question-4315011.html-了解详情
蒋律师你好!我想咨询关于拖欠工资,我所在的公司,以我没有提前一个月告知离职不发我工资,当时因为请假的事,老板不同意,然后老板就让我去交接手续的,现在她以这种理由拖欠我工资,而且还以各种理由员工工资,说把交五险的钱发给我们,也没见到钱发到哪里了?我想说我的工资能要回来?...
//www.110.com/ask/question-4315008.html-了解详情
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