就到了法定退休年龄，但是他在2011年4月29日到劳动仲裁申请解除劳动合同（他是九级工伤）要我单位支付一次性医疗补助金和一次性伤残补助金。我单位 书面形式通知用人单位”。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，解除 ...
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原因又是精神错乱，住精神病医院了，出院后七个月才取住院病历。去劳动局工伤科要工伤认定决定书，发现只是事故诊断病情没有伤害病情，行政复议去无人管，鉴定结论 工伤事故伤害都没有鉴定上残，仲裁找过让告工伤科，投诉也不管了，家老人去仲裁委解除劳动关系，错误赔偿，赔偿没有收据，仲裁程序错误，找仲裁委做鉴定伤残 ...
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工伤材料都没有住院病历医院诊断证明，认定工伤决定书都下来了，补充工伤认定决定书程序错误鉴定部门两次不给定残，补充决定书日期是2017年11月中旬，让律师看工伤认定上了鉴定部门没给定残，2018年4月中旬，劳动人事争议仲裁调解协议书只写第一次认定工伤认定决定书鉴定无残疾，没有组织调解印章，签字不是本人 ...
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职工或其直系亲属提出工伤认定申请，职工所在单位是否同意在认定书上签字盖章，并没说怎么处理，这明显法律和公司是一伙的，有偏袒公司欺负弱者的嫌疑。各个程序都走了， 公司手里了，就是不给我盖，那边就是一个不受理，整的我真是一个无奈。 因为劳动仲裁很麻，受理过程中不可预料的因素太多，很容易拖的时间很长，所以想 ...
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职工或其直系亲属提出工伤认定申请，职工所在单位是否同意在认定书上签字盖章，并没说怎么处理，这明显法律和公司是一伙的，有偏袒公司欺负弱者的嫌疑。各个程序都走了， 公司手里了，就是不给我盖，那边就是一个不受理，整的我真是一个无奈。 因为劳动仲裁很麻，受理过程中不可预料的因素太多，很容易拖的时间很长，所以想 ...
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，只处理了一个人，有的一个都没有处理）公司以严重违反公司制度为由，单方面解除劳动关系（同事已签字走了）。合同截止2017年的3年固定期限合同。03年我 工伤保险等等，有录音，公司也承认我的工伤事实，有原始医疗病历及公司申报的工伤单据，请问： 1 申请劳动仲裁或司法程序，有没有赢的可能，需要准备哪些资料 ...
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治疗，并付出了全部医疗费用，因没有签订劳动合同，伤者想申请认定工伤就于2010年6月向劳动争议仲裁委员会申请确认劳动关系，仲裁委裁决我与伤者存在事实劳动关系 认定工伤超过时效不予受理，但是他已经走通那个程序了，而且也有了生效判决,还能到法院以雇佣伤害诉讼吗？法院还可以按照人身侵权进行审理吗？仲裁委裁决 ...
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我叔叔已咨询当地劳动部门，对方提出如若申请劳动仲裁，需先进行伤残鉴定。请问：申请进行工伤伤残鉴定需要多长时间？具体负责机构与程序是怎样的？应提供哪些资料？ 资料？仲裁需要多长时间能出结果？有些什么费用及由哪方支付？仲裁结果出来后，赔偿能否保障及时支付？3、伤残赔偿国家有相应的标准没有？是否各地赔偿标准 ...
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我哥哥已咨询当地劳动部门，对方提出如若申请劳动仲裁，需先进行伤残鉴定。请问：申请进行工伤伤残鉴定需要多长时间？具体负责机构与程序是怎样的？应提供哪些资料？ 资料？仲裁需要多长时间能出结果？有些什么费用及由哪方支付？仲裁结果出来后，赔偿能否保障及时支付？3、伤残赔偿国家有相应的标准没有？是否各地赔偿标准 ...
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1、现在我受伤的那个单位找到我想跟我协商，我如果与他协商和解后，单位的工伤还能不能享受。 2、我现在上班的单位一直处于亏损状态，公司的几个股东也 是一直拖着，我现在还没有做鉴定，等待劳动局的程序走完还有好几个月，我现在担心公司财务出现问题倒闭，或者等到到劳动仲裁时公司已经没有赔偿能力了。我自己也去法院 ...
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