所至，医生说法是这个有点太牵强了，说不过去，不能为工伤。工伤是手、脚或者其它部位有直接的流血的那种。可是这有直接关系的呀，是搬桌子造成的唉。不是工伤这不 关系吧。2、没有给当事人买保险，劳动合同也没有，工资从5月20号进厂到9月30号一分未发，期间拿过生活费。请问，各位懂法律的大师们，这劳动法是做什么 ...
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5.7号结束。 1.工厂只付了二甲以上医院医疗费用共647.5元。。工伤期间按33一天作为生活费。自掏了1000多元的治疗费用能报销吗？还能申请其它补助吗 月内厂方未与我签书面劳动合同提出劳动法第八十二条赔偿与一个月内出现工伤有没有冲突？ 3.直至辞工仍未签劳动合同申请一个月后的双倍工资与2014.5 ...
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也是一天一结。现在出事了，那个老板态度还可以，这期间的生活费，治疗费都是他在出。但他也是一个小老板，没有太多的钱，就在半个月前，他也没钱 的当事老板了，如果真是这样，我们也只能走法律程序了。 我们应该怎么样才能维护我们的权利，有没有关于这方面的专家，希望能够给于我们帮助，帮我们度过难关，一定重谢......
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日在公司委托我出差中发生车祸，当时交警出示的事故报告时司机全责，我一点责任都没有。当时我受伤住院，在武汉同济治疗一星期后转回荆门一医继续治疗，当时医药 ，后经过治疗右眼有光感，医生诊断为视神经挫伤，至今视力为0.1(上方、下方神经已全失明）。期间的生活费是我自己出的，公司后来给我报工伤，但一直拖时间， ...
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的话， 第一，关于协议中的第八条，我必须赔偿吗？赔偿金额多少？ 第二，有没有可以让我不赔偿的办法？ 其次，假如是公司主动与我解除本协议的话， 发放。 社会保险费：乙方学习期间，甲方按最低工资保障线为乙方缴纳养老、失业、工伤、生育等社会保险费，个人应缴纳部分由乙方缴纳，企业在生活费中扣除。 其他待遇： ...
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我在建筑工地做木工，把左手小指用电锯锯断了1厘米，属于工伤，住院期间的医疗费是公司出的，生活费是自己出的，出院后的，后续治疗费和生活费，都是自己垫付的，医生 个人在一起，做的包工（钱是平分的一层每人有两千块，我们包的是整栋楼35层，在我受伤时做了4层，还剩下31层没有做，由于我受伤做不了，他们又找了一 ...
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我在建筑工地做木工，把左手小指用电锯锯断了1厘米，属于工伤，住院期间的医疗费是公司出的，生活费是自己出的，出院后的，后续治疗费和生活费，都是自己垫付的，医生 个人在一起，做的包工（钱是平分的一层每人有两千块，我们包的是整栋楼35层，在我受伤时做了4层，还剩下31层没有做，由于我受伤做不了，他们又找了一 ...
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您好，请问工伤认定之后，在没有转正之前，没有参加工作单位出具的社会保险，能否获得医疗期间生活费补助，另外病假期间是否有一定的薪资补助？以上补偿待遇，究竟是在那些情况下成立的？在餐饮业中，所有的正式都有前面提到的工伤两补吗？如果可以的话，相应的理赔又是怎样的一个流程？还有，如果店长提前 ...
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就没有写每月工资金额，（口头协议是10000元一个月，年底盈利有分红，具体看公司盈利情况金额多少再定。）然而进公司不到一个月，在2013.4.20下午 伤，（食指和中指到手掌没有了，无名指和中指前端掌骨粉碎性骨折。）入住区人民医院，费用由公司出。（期间给了1000元生活费）我於2013.05.27出院 ...
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远``（不知道给的何不合理）住院期间没给开过工资`出院以后一天10元的生活费``单位已经把材料交到劳动局了`但是工伤认定一直没批下来``单位交的 事```因为我们有好几个分厂`巡逻的时候必须要走厂外的路`因为很远所以单位给我们配的交通工具摩托）现在劳动局管单位要交通事故认定书（``因为当时没有报警 ...
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