2016.2.19号入职,至今未签劳动合同,也未交任何保险,我现在要离职,公司找茬给我开罚单,我想知道我领完工资后可以申请劳动仲裁吗?要求付我双倍工资。我需要掌握什么证据?...
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于2013年1月份口头通知我被公司裁员了。公司从2011年4月至2013年1月未和我签订劳动合同,也没有给我上交医社保,我申请劳动仲裁的话胜算大吗?可以要求未签劳动合同期间的双倍工资吗?裁员可以申请裁员补偿费吗?我是人事专员,需要什么证据证明我和公司存在劳动关系,(自己在公司复印 ...
//www.110.com/ask/question-1371499.html-
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2012年7月12日在工商银行职工食堂从事炊事工作,2015年12月离职,在这期间单位与职工未签合同,现在申请劳动仲裁,确认事实劳动关糸,11个月双倍工资,失业保险金,补缴期间的社会养老保险,是否能得到支持?需要什么证据...
//www.110.com/ask/question-8546927.html-
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因为我们是轮班制,法定节假日除了春节,其他节日均没有双倍或者三倍工资待遇,即使有,只有年初一至初六才有双倍, 并且按照基本工资给的,就是三百元除以三十天 一式三份(续签的是两份)但是我们个人手里他并没有给我们合同的文本。而且让我们签合同时候,合同书上没有单位盖章,空空如也。我们写完就要交回去。我手上 ...
//www.110.com/ask/question-4703524.html-
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