公司突然要倒闭，告知下午办离职手续，但说工资跟提成会如实发放，说下个月分两次发，但是没有任何凭证，是不是需要签协议，毕竟都不做了。补偿就不要了，都是以前同事，但是我想知道如果离职手续弄好，需要签怎样的协议，才可以保障自己利益...
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你好！我想咨询下！三个月前就辞职了因辞职的时候去办离职手续要找很多部门盖章但我看漏了一个没有找人力支援部盖章最后盖漏了一个章导致离职手续不完整、单位已经知道我辞职了但人力支援部没有我辞职的底单！导致我离职这三个月还在继续给我发工资！请问这个是单位的问题还是我自己失误的问题？谢谢...
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说好星期一的把工资打我卡上，于是我就回到武汉总部，到了周一办离职手续，本以为可以拿工资走人，但是公司高层说我工作当中犯了错误，三个人审问我为何出错，我说 错误我都改过来了，也没有造成医疗事故，公司上层人就说我辞职没那么简单，我要负责任，于是说要扣我的工资和开除处分，我刚刚出来什么也不懂，公司经理还要我 ...
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2012年6月23日合同到期,在15号左右公司让签了一份续签申请.因19号找到下家单位就不想做了,提出离职就没有签订正式劳动合同,公司规定提前1月提出离职才能走,所以说要到7月19日才能走,我想马上要走,可是公司说要走就扣押工资不发,并且不办离职手续.请问公司这么做是合法的吗?我该怎么做...
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之前公司本来就不正规，现在离职了，没有和公司办离职手续，公司现在不发我工资了怎么办...
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我公司是做工程的，平时员工都是在外工作采取手机APP打卡考勤的，有员工一个多月没有打卡也没有人证明他是在上班，开始电话也联系不上，后来电话联系上了他没有说要来公司办辞职手续，也不来上班，这样是否可定为自动离职，是不是那一个多月没有打卡可认定为没有上班不用计工资，之前未发的工资要发吗？没有签劳动 ...
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我在武汉一家公司辞职，由于公司提前4天发工资（4天工资500左右，一月工资2700）和提前交了九月份的社保（300多，上了50天班，七八月的没有），要求我退还1421元，才给我办离职手续！我不同意，就没去上班，该怎么办？如果我自动离职对我以后的社保等有没有影响？...
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而且当初招聘的时候说的是双休 一转正立马变大小周休 这个我都没在意 我们的工资是结算到8号 我在本月13号说辞职 141516为我的正式休假 啊 14号未去 要我签字办好离职手续就发 我说过两天就来 但是前天我去了之后老板一口咬定说没有说定什么还非要我拿出他签字同意的辞职书 不然就不发工资 并且一直到 ...
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请问，我口头辞职，上司也同意了，但是他们没有叫我办离职手续，叫我直接走，现在不发工资怎么办...
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10月17号的时候我和优衣库签订了合同试用期是6个月。在2016年一月一号的时候因为个人原因，和领导层说了辞职没办离职手续就走了，每个月工资是14号发放的，现在我查了没工资，请问我该怎么办，我怎么样才能拿到我的工资，工资一个月是3200，还有三个月的加班费也没有算，我应该怎么样最快的拿到我的工资。...
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