有几十页厚，谁能在入职时的几个小时内记住全部内容呀。） 问题的关键是：并没有人通知我需要回去办理离职手续，否则将拒发当月工资。 注：入职时有公司的 任何加班费。 公司说加班需要提交加班申请，如果未提交加班申请将不记为加班。 但是每日手上的工作必须做完才能下班，所以就经常义务加班。加班最长时间到23点。...
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向公司提出补缴社保的要求后，公司的答复是“个人提出申请，由公司领导批示，如果领导同意，就给补缴”。 我办好离职手续，按公司的要求和内部流程提交了一个“单子”， ，如果我要求公司为我补缴社保，而劳动监察部门又不受理的话，我还有没有其他有效的申诉渠道？应该找哪个部门？在什么时间内去找？需要准备什么材料？...
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，在未通知单位的情况下就不去上班了。我于2011年12月12日亲自将离职报告送达单位申请离职，并在2011年12月14日以书信方式又将离职报告寄送 、如果在办理离职未果期间单位停止缴纳相关保险我怎么处理？ 4、单位从未为我缴纳住房公积金，我可否主张索赔？ 5、未签订书面合同的一年工作时间内，我可否主张 ...
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是口诉的，第二天她给了我一张空白申请书叫我填，我写了名字，辞职原因，和申请时间，辞职时间是空着的，因为早已排好了班，所以当时没细想，10月4号她招到了人，进行了3天培训，10月6号没和我商量，没经我同意就决定了我离职。因为以前集中了10天的假期，当月也有4天假期，这个月又过了6天，所以这个月我 ...
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各位好，我在公司工作两年了。因为家中有事没有及时回公司，被公司以自动离职办理了。在这两年中，有10几个月的公积金没有补缴。离职时，公司说如果要公司补 。但到现在都1个月了，刚打电话，公司人事部说再等等。请问这种情况有没有时间限制，比如公司应该在多长时间内给我。如果时间长了，我可不可以申请劳动仲裁呢？...
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来公司已一年了，因不满公司某些规定已交辞呈，还有两天到期，请问两天后我拿离职证明去申请仲裁可不可以（因为我没办法证明我到公司的切确时间）。离职后多长时间内申请仲裁有效？...
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试用期内，提出离职，我表示提前三天提就可以，对方表示公司不这么走（没有聊天证据）。对方告诉我我的离职申请是一个月多九天，我当时同意了。可是之后又反悔了， 过了三天就直接走了。对方以旷离为由扣了9天薪水。我打了劳保电话，之后公司回复我，我没有按照跟他们的约定离职时间走，不退还薪水。实习生劳动局好像不管。...
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试用期一个月内，未签劳务合同，我这种是劳务派遣的合同，加上岗前培训我一共上了22天的班，我前一天晚上和主管的领导提出辞职申请，第二天直接没去， ，因个人原因未能提前报备且提前离岗的，给公司造成的损失公司将根据你离岗的时间倒查离职时间，扣除相应的工资金额），这种我算违规吗？对考公务员面试的资格审查有影响 ...
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需要完成之前工作量的双倍，因承受不了这种工作量于2016年12月29日通过邮件向老板申请离职，当时老板回复邮件让当天申请人就可以走，事后老板反悔，要让我签违反劳动 我拒签。然后我准备继续上班至申请期一个月满，第二天上班时老板以工作为由安排大量无法完成的工作，并要求在规定时间内完成，还打成表格要我签字， ...
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在某公司上班，上班前交了500元保证金，目前有新工作，想要辞职，但是各级领导找不到人签字。请问我直接离职的话压的一个月工资和保证金可以拿到么？如果我用邮局提交辞职申请，同时我申请休假的话，那么休假时间也是计算在一个月时间内么？...
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