前去劳动局申请仲裁好呢，还等到公司倒闭遣散员工时候再说呢？请帮忙告知两种情况下劳动法规定要怎么赔偿的？ 身为员工应该收集什么证据才可以呢？谢谢！我目前还在职，那我是需要先主动提出离职之后，再去申请仲裁呢，还是可以在职期间开始申请仲裁呢？我们公司和我一样拖欠工资的人有十几个，是大家集中一起去 ...
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我2015年9月11号主动离职，请问2015年9月15号是否应该领取工资。公司财务说要我下个月来领工资。若：有没有相关法律规定？...
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2013年2月份左右开始到11月份从辞职，压了一个月的工资，还有两个月的提成，辞职之后老板就说离职不符合规定等等理由，一直拖着，还要扣一些。 每次沟通都是 顶替你，要是没有人就不让走。 我想咨询一下，对于这样的用人单位不签合同而且拖欠工资有什么好的解决办法么，拜托。因为现在在搬到烟台了，太需要钱的， ...
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我如果申请劳动仲裁是在武汉还是上海。2 加班和打车的记录是每个月靠邮件发给上海区负责人的,而且武汉这家公司也是规定以邮件形式进行考勤确认 3以邮件形式发送加班和打车记录能做为劳动仲裁的证据吗？4 我离职了最后一个月的社保公司缴纳的部分是由我承担还是公司承担。 ...
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，公司9月份主动让我签了离职协议，日期是到9月30日，原因是公司倒闭。并开有工资欠条，总额12000元。现在已经过了欠条规定日期很长时间，期间多次 是困扰，甚至影响到家庭，是否能提出索要赔偿？请问如果我取得胜算了是否就能立刻得到工资，如果公司还是以没钱为由怎么办，是否能通过法律强制他立即支付我工资，我 ...
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请问职工自己离职，但是未按照公司规定事先提交辞职申请，公司以此理由一个半月的工资不予发放，是否合理合法，我该怎么办，请给予明示。...
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您好，我是从11.08号入职12.21号离职，11月份正常上班17天，另外4.5天加班，12月上15天，另外4天加班，月工资是1800元加50元话 加班，请帮忙算下劳动仲裁下我一共可以申请多少工资。谢谢！公司规定试用期不发工资，所以自上班我就没有得到过工资，请问我可以申请拖欠工资的补偿吗？百分之几呢？...
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经济补偿等说法，老板直接就说你去劳动局告我去。现在我手上没有合同，只有工资证明，离职证明，还有最近半年的考勤记录（电子档的），还有税务局的完税证明，请问我应该怎样要回我的合同，没有合同能去劳动局申请仲裁吗？还有一点，公司已经拖欠我的保险快一年了。目前还没有补上？请问我应该怎么起诉他？还需要什么 ...
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，现因11-12月中旬的工资拖欠时间太长，导致我们产生协调问题 1. 幼儿园：实习生未按照合同规定到岗实习，不予发放工资，如要发放必须本人亲自 2. 学校：还在沟通 3. 中介：沟通后决定赞同幼儿园，让实习生回岗亲自办理离职 4. 我们：我们根本不知道任何合同！并且我们是因为疫情不可抗力无法到岗！...
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的合同，法人为山西总公司董事长妻子。 二、主张事宜，请详细解答，辛苦了 1、公司拖欠工资，我可以得到多少的经济补偿？ 2、不按合同约定缴纳社保、公积金（现在还未 针对此条可以主张什么，能得到经济补偿？ 7、根据第6条，我现在的试用期工资是1万元，请问这是不是违反了国家规定的80%，能得到多少经济补偿？...
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