请问，非全日制小时用工的书面合同是叫：“非全日制小时工劳动合同书”还是叫：“”非全日制小时工用工协议”好？请从法律风险方面给予解答，谢谢。...
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构成仅为课时费，与签订全日制合同教师课时费一致，并未含个人应缴纳的社会保险费。违反了《关于非全日制用工若干问题的意见》第五条、第八条及第十二条“用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费”（在劳动合同中有交工伤保险的条款，实际未交）。 另外，根据课酬单 ...
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我在一家超市做专柜促销员，与公司没签订合同，与超市所属集团的另一子公司签了一份非全日制合同，但是工作时间上一直都是受超市管理，现在每周工作时间是52小时，与公司交涉过，也说我这是非全日制。我想问的是，按照国家对非全日制用工每周不超过30小时，那么与两个用人单位有非全日制劳动关系，是 ...
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而且面试时候约定试用期两个月后签合同的，但是两个月之后公司却让我们签订《非全日制用工合同》，当时我们不懂也就签了，请问这合同是不是违法的、无效的 没想到的是，到现在为止已经满半年时间了，最近上级领导又要我们签合同而且还是非全日制劳动合同，我们不想签但是领导非要我们签，真的很无奈。我问为什么还是非全日制 ...
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单位招了个协助做设备安装调试的工人，每个月工作时间很少。有活就去做，一般每个月加起来就工作几天。其它时间这个工人不用上班，这个情况是否属于非全日制用工？单位可以不与他签订正式的劳动合同吗？ 单位没签正式的劳动合同，如何向劳动仲裁证明是非全日制用工呢？...
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请问下，我单位下某三级单位因业务发展急需招聘外用工，但短期内无法招到合适的人员，为此该单位领导与该单位下的三名职工协商，该三名职工也同意在每天工作8小时外以非全日制小时工方式继续履行单位相关业务（主要是三人轮流守夜），请问这样的操作是否存在风险，以及是否违背相关法律法规？...
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用工单位采用非全日制小时工，若工作时间超过每天4小时的部分，是不是都按超过部分不低于最低工资标准支付？若周末及法定节假日超过的，是如何支付？另外，每月是否必须安排休息，法律中对休息天数是否有规定？若每月无休息是否可以？...
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尊敬的律师新年好！请教制造业非全日制与全日制的不同区别，呈请详细概括谢谢！恭祝羊年万事喜洋洋！什么是全日制用工？什么是非全日制用工？...
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我是2011年4月16日与某公司签订了为期一年的非全日制劳动合同，合同期满后，用工单位未续签，但我一直还在该公司工作，后2012年7月，该用人单位要开除我，请问这合法吗？我有没有权利提出什么赔偿？谢谢！...
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