山东省乡镇医院女职工，医院给缴纳养老医疗生育险。产假期间没有工资，二胎领取了生育津贴。二胎产假后上班，每个月扣养老保险754元，其他同事（同岗位 一样）扣254元，问会计跟医院领导多扣钱理由，多次含糊其辞。想问，产假期间社保缴纳是个人跟医院共同承担吗？ 个人承担的部分是上班后从工资扣除吗？ 从工资扣除 ...
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山东省乡镇医院女职工，医院给缴纳养老医疗生育险。产假期间没有工资，二胎领取了生育津贴。二胎产假后上班，每个月扣养老保险754元，其他同事（同岗位 一样）扣254元，问会计跟医院领导多扣钱理由，多次含糊其辞。想问，产假期间社保缴纳是个人跟医院共同承担吗？ 个人承担的部分是上班后从工资扣除吗？ 从工资扣除 ...
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在吗？我现在休产假，公司社保欠费两个月，导致我生育津贴无法领取怎么办？已经催过公司人事，说公司现在困难，以后会补缴怎么办？...
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由于公司给我交的社保在生产时不满一年，所以领取不了生育津贴，那么我休产假期间工资是否应由公司发放，如果不予发放我应该怎么办...
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由于公司社保欠费，生育津贴没法领取，住院费不能报销，应该怎么解决...
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由于公司没有产假，没有工资，所以由2013年10月开始请假待产，11月生下宝宝，现在社保局将生育津贴拨付给了公司，请问这笔津贴是否由个人全额领取？还是要扣除什么费用？公司一直都没和我搞清这笔数，直至6月份公司叫我写了份辞职书，像这种情况公司能否给我补偿？是非自愿写的...
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到了我2009.1-2009.3我在威海人保寿险上班的时候单位给我缴纳过社保并且领取了我的社保卡。我在威海人保工作的时间是从2008.6到2009.7，这期间 期间保险费间断了48个月。由于我今年4月预产期要生孩子，我去社保处查询说生育保险不能间断，要补足从2009.4-2013.3月这期间48个月的 ...
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2016年3月加入到企业，参加社会保险。2016年10月生孩子，因当地社保规定，未缴纳够10个月的生育险，不享受生育津贴，所以没领取到。单位也没有给开一分钱工资，是否合法？...
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辞职以后五险没有断，但是公司不管产检费用报销及生育津贴领取事宜，请问这些东西能自己去社保中心领取吗...
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