我是县级医院正式在编职工，提出辞职医院不同意 并要求职工回医院上班满6个月，如果该职工不回医院上班则医院也不会以旷工马上辞退，而是要拖满6个月，6个月之后还是要辞职则按辞退处理，但是我已经找好更适合自己发展的单位，单位要求6月分上岗并已签订协议。目前我已于4月7日提交辞职报告，是否可以直接离职？...
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我是县级医院正式在编职工，提出辞职医院不同意 并要求职工回医院上班满6个月，如果该职工不回医院上班则医院也不会以旷工马上辞退，而是要拖满6个月，6个月之后还是要辞职则按辞退处理，但是我已经找好更适合自己发展的单位，单位要求6月分上岗并已签订协议。目前我已于4月7日提交辞职报告，是否可以直接离职？...
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年11月末来公司工作，一个月后签订了劳动合同，但是没有上保险，现在我提出辞职，老板同意了说提交辞职申请就可以走了，但是他说我来公司时间短，不给我放假期间的工资，我们 是15天左右，这十五天都不给我，我想问一下我是否可以就老板签了合同没上保险，我是否可以申请劳动仲裁？提出保险赔偿和那15天的工资补偿？...
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7月参见工作，跟学校签订了合同，合同上写着如聘期未满，因乙方的原因被甲方解聘或乙方申请调离，经甲方研究同意后，未满的规定年限按10000元/年的标准向甲方支付。目前为止我工作了一年半，已经提交了辞职申请了，是不是真的要履行上面写的呢？属不属于霸王条款。在劳动合同法上第二十五条 ...
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《劳动法》规定需提前30天向用人单位提交辞职申请，用人单位有义务在30天内解除劳动合同并办理相关手续。 但我单位又跟我们签了一个聘用合同，规定需提前30天提出辞职申请，如果单位不批，需再上至少6个月的班，并缴纳违约金。 请问单位的聘用合同合法吗？（《劳动法》 ...
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签了单位，并且来单位一周了，档案、户口、党组织关系等已经上交。现在想辞职，①如果新的单位同意接收档案、户口、党组织关系等，那么改派需要什么证明，申请表 ？②违约申请是什么？需要原来的单位盖章么？先解约载向学校提交违约申请？③学校在陕西西安，现在单位在山东烟台，准备跳槽去的单位在山东日照，需要特别的手续 ...
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因为还没到合同期，辞职后公司不给办理档案关系的转移等手续，这样就影响到了在新单位的保险缴纳等情况，遇到这种情况应该怎么办？辞职时已经提前一个月提交了辞职申请。...
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月15日发放，如果考核不合格者将延长试用期或者辞退等。我在2013年2月26日提交转正申请，但是到现在（4月25日）还没有签订劳动合同也没有保险，我去问 3月份我应该算是转正了，但是我的工资还是按试用期发放的，为此很恼火，想现在辞职，请问我可以要求公司双倍工资和补缴保险吗？双倍工资都是怎么计算的？...
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我是2013年3月20左右提出的辞职并提交辞职报告，与领导协商于2013年4月25日为最后工作日（即4月25日离职），但是公司1月-3月份季度奖没有发放 日期是4月15日），但是我的离职日期是4月25日，公司这种行为是否合法，寻求法律援助，我是否可以申请劳动仲裁！如不申请劳动仲裁，怎么样做能最快解决...
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有一次在没有接到通知的情况下去看了半天的CAD视屏教学 现在我想辞职，公司非要我缴纳2万元的损失费用。不然不给我办理离职手续，但是我已经提前3天提交了辞职申请了，请问我能不能直接走掉呢？...
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