单位的签字公章，而且这两份一直都是在单位手里，我们自己没有。请问这样的合同是否有效？ 2.今年暑假学校迁校改址，大部分的老师都给办理了辞退手续， 人事变卦说保险给补缴，赔偿不给了。 我想请问：单位调动员工到新校区上班，是否属于单方面变更劳动合同条款？是否属于单位过错导致被迫解除劳动合同？ 我是否可以以 ...
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本人前面的劳动争议问题已仲裁不服，于09年12月10左右到法院诉讼，法院简易程序于2010-3-4日审理后，现已过20天还没收到判决书，去电询问 ，由于现被告的违法解除劳动合同造成本人失业从2009年10月16日到2010年1月3日约2个半月，这个工资收入方面的损失法院并没有支持赔偿给原告，为什么？ ...
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6月底公司通知我合同到期不再续签 但是在医疗期不能解除劳动合同,至今公司还没有和我续签合同 请问此情况下劳动赔偿如何计算？ 我的理解是2000/8~~2009/1 ，共计8年6个月，公司首先要赔偿9个月的补偿金给我。另，2008/8~~2009/1 ，共计5个月，公司因未与我 ...
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，现在单位说劳动合同没签，不肯给我们），我想问这种情况我们能获得哪些赔偿。 劳动合同我们自己签了，单位拿上去没给我们，但一个多月后的体检检查出癌症后就说劳动合同没有签，我想问单位这样做是否合法（这1个多月期间都是正常工作的）...
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现在公司要决定提前解散，且工厂设备资产等已经转移到海外，公司员工也基本上协商解除劳动合同完毕，目前只剩下我们五六名员工了（ 公司到现在为止没有出具任何公告通知 了，你们自己去走法律程序： 我想咨询以下问题： 1、 公司只剩下几个员工的情况下，且没有达成协商同意赔偿的情况下，公司能否申请注销成功？ 2、 ...
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了。给的裁员条件是按我过往12个月的平均工资*4.5发放遣散费，然后再签了解除劳动合同协议之后，再发放2个月的全额工资（做为预通知金，裁员是事先没有通知，突然 ，在农村的老人需要赡养，我想咨询一下律师，我这种情况公司把我定为裁员名单之一，是否合理合法？赔偿是否合法？跪求回复，这2天就要签字，先谢谢了！...
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天人事主管先是说我本年接到了6张轻度过失单不给续签合同（员工守则上有注明6张轻度过失可无条件解除劳动合同）。但是在我接到6张过失单之后企业并没有说辞退 合同无效我可以获得3个月工资的经济赔偿吗？假如续签的合同有效，是不是应该从签定新的合同当天才开始重新累计过失单？还有一个问题：假如现在被辞退还有半个月 ...
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要我换过去。 想问 1这种情况下我不答应换岗，要和公司解除合同，可以拿到赔偿吗？ 2公司承诺的1w加薪 最后又不给了，我可以问公司要吗，或者以这个为要求不答应换岗要求解除劳动合同拿赔偿金走人。...
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的律师能为我争取最大的工伤赔偿.具体情况如下：我与一家宁波厂2011年8月30至2012年8月30签订了一年的劳动合同，进厂上班后厂方未给 29日合同到期，因厂方担心我后期椎间盘和骨质增生恶化就想8月底解除我。 同时请教专家帮我估算下如果只有10级工伤的赔偿金有多少?我的平均工资只有2500/月.并请 ...
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我的劳动合同是与第三方签订的，签了3年的，（从2012.11.3-2015.11.2），现在公司想放弃中国服装市场，要撤掉所有的店铺，而且我现在的情况是在 已经7个月了，预产期在4月中旬，现在店铺跟商场的合同是截止到2月底到期，目前上海总部还没有通知北京各店铺撤店事宜，我想咨询一下这方面是否有赔偿问题...
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