劳动合同为1年，单位和商场的合同到期不再续签，但是单位和员工签订合同还没到期，公司调动员工到其他有业务的地方工作，公司和员工协商后不同意调动，但是 无条件服从公司工作调动到国内其他有业务的地方，如遇特殊情况，与商场提前解除合同，此合同期则以商场解除合同时间为准） 并员工签字印指模，这样情况单位是否有效 ...
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公司百分百股权出让，并更名，与员工重新签订劳动合同，请问是否需要要求公司买断员工在公司的工龄，给予赔偿。...
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公司100%股权出让给另一家公司，并且更名，要重新与员工签订劳动合同，请问员工是否需要提出买断之前在公司的工龄，让公司给予赔偿再重新签订劳动合同...
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我与a公司签定劳动合同工作半年后，因b公司与c公司合作成立了d公司（ab公司同一控制人有业务关联），从d公司成立来我们一直在d公司工作，d公司给我们发 持有a公司合同的情况下，能否要求d公司因未与我们签劳动合同期间的双倍工资？并享受其它d公司的员工福利？（a公司合同一直未解除，我们有两年时间与a公司有 ...
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。已完全阅读并理解其内容。 员工签收： 日期： ” 这封解除劳动合同通知书的性质是解雇通知书，还是具有解除劳动协议的合同？我于公司签订的劳动合同内容“第九条 （六）有 本合同第九条第（一）项规定向乙方提出解除劳动合同并与乙方协商一致解除劳动合同； 2.乙方依据本合同第九条第（三）项，第（四）项规定解除 ...
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我们与员工签订第三次劳动合同时没有签无固定期限的，而是继续续签固定期限的劳动合同，这份续签合同在今年12月30日到期，但由于该员工工作能力差也不服从上级安排，因此我们想终止合同，想请问，我们与该员工续签的那份合同是否有效，终止合同需要赔偿吗，她在公司10年了，如果赔偿又该如何赔呢，谢谢...
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有一公司员工与我签订合同，承诺一定期限内帮我销售一定金额的货物，达不到销售额退钱（没有公章有签字身份证号），钱款打到公司了。但是还没开始帮我卖货，该员工就从其公司离职，我找公司要钱但公司拒绝退钱，我找该员工要钱他说他没拿到钱，我应该怎么办...
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王律师你好，我想咨询一下问题：1、与公司签订无期限劳动合同的员工，公司能否随意调换该员工岗位；2、如果员工不同意，公司能否让该员工待岗；3、如果待岗是否是无期限待岗，且每月需购买保险。...
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没找我续签 我去年6月1号与公司签的合同时间是一年今年6月1号到期但公司没找我续签，现在公司更改合同降了单价，说是要我等到9月份与其他员工一起签请问这合法吗？如果到时我可不可以不签，如果不做了能得到哪些补偿？这3个月工资是不是可以要求公司算双倍...
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我与原公司签订的合同是无固定期的，公司现在要更改企业名称并注销关闭原来公司，员工改签新合同，如果员工不想签合同员工有什么相应赔偿...
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