在九龙坡白市驿中建集团旗下万友人力资源做铲车司机组长，2021年11月就入职十年了，现在铲车部门被别的私人老板承包，万友公司要求员工转岗，岗位与之前工作性质不同，现在就可以拒绝转岗要求赔偿吗？万友公司并未主动终止合同，十一月份合同到期...
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你好，房地产公司无故辞退员工，离职一个月后，通知员工原先工作中犯了错误，要求员工赔偿损失，这合法吗？...
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我在一个公司上班还没满一年，公司组织旅游，但是要求员工签订协议，满一年的免费，未满一年辞职的要赔偿5000元的旅游费，是否合理有效...
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员工专项培训（培训共花去11174元），培训前本人与公司签订培训协议，约定：员工自动提出解除劳动合同应返还甲方扣除应提教育经费以外的所以培训及 教育经费总额为：年度工资总额x2.5%x40%）;本人于2018年5月提出辞职公司要求本人赔偿八千多元的教育经费。但是根据劳动法第二十二条规定“违约金数额不得 ...
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请问我所在的公司要搬离深圳去外省，合同上有一条要说公司可要求员工去或常驻在那工作。如不去可否有得赔偿...
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员工殴打，只是轻微伤，但是面部留了疤痕，对于女人面部很重要 好，因为被公司一个员工殴打，只是轻微伤，但是面部留了疤痕，对于女人面部很重要。而派出所一直没有做什么解决，说轻微伤最多赔偿医药费误工费，或者拘留两三天，但是还不一定达到拘留要求。我很无奈，平时做公司就经常受此人欺负，语音羞辱，还时不时 ...
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公司辞退员工，没有提前通知的情况下，员工工作满1年9个月，可以要求公司赔偿多长时间的经济补偿...
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公司一员工晚上在宿舍睡觉，次日早上被发现死在他自己床上，法医鉴定为心肌梗塞，他无父母，老婆有工作，只有一个儿子，约15岁，家属要求公司赔偿，请问公司有义务赔偿吗？标准如何？...
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您好，我们公司全部员工都没有签合同，如果被辞退了可以要求公司赔偿么？...
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我在北京通州一家承包区域的韵达快递工作一个月的时间，没有签署劳动合同，因工资发放时间老员工都是十五只二十号发工资，说我工资每个月底发放，我提前三天口头上说辞职 就没有上班，他说我算旷工，不予发放工资，经过进一步协商，公司说发放工资，但是我没上班这一天公司的的损失让我来赔偿，这样合理吗？我该怎么办？谢谢...
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