我是2020应届毕业生，公司要求我在入职的一个月内签订三年劳动合同，实习期4个月，由于个人原因，想在实习期期间离职，需要交违约金吗？属于违反合同约定吗？您好，我是在一个教育培训机构实习，签订3年合同，4个月实习期间有涉及培训，但，是公司内部培训，没有标明培训金额，且我实习期间是有工资 ...
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实习期满 却因为学校没毕业没有大专证书无法签订劳动合同 需要续签实习合同 这份实习合同是否应该涨工资？...
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律师，您好！ 我们是今年应届毕业生，四月份来到现在的公司实习（当时未领到毕业证），公司和我们签订了三方劳动协议，然后我在六月底的时候领到了毕业证，想 签订劳动合同，可是公司以各种理由不和我们签合同，要延长实习期，实习期间也未签定实习合同、试用期合同之类的。现在告诉我们说，公司有我们，没我们一样。也不 ...
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学校要求实习出示不是实习合同而是正式合同只是为了提高就业率，如果有正式合同就相当于有了编制，但学校昨年都不是这样的，今年是怎么了？最重要的是假如签合同的话，以后考不了试的。比如三支一扶什么的考不了，难道学校就不能自主实习吗？...
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我是校招生，2015年8月来公司实习，签订了半年的实习协议，2016年1月份第一份实习合同到期之后，又签订了新的实习合同到2016年7月。2016年7月毕业之后，公司并未给我转正，也没有签订正式劳务合同，也没有给我上社保，我一直工作至今，是否可以去劳动仲裁？...
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我是一名专科学校学生，现在大二，酒店管理专业，学校安排我们大二期间四月份去酒店实习三个月，现在我干了一个月不想干了，不是身体原因，想自己找工作 同意才允许我离职，来酒店工作时没有签任何合同和协议，现在工资还拖欠着，老师也不让走，说我是非正常离职，违反实习规定，而且一个月工资是1200没有任何奖金，是否 ...
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我们在上海实习，签订了一份为期5个月的实习合同，但是现在才3个月，就把我们一起来的同学辞退了，问我们签的合同呢，说签的合同不具有法律效益，所以公司可以在实习期间随意开除我们，所以想问一下，是不是真的是这样...
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我是2011年3月1日来这公司的，当时只签订了个实习合同，实习合同里日期是从3月1日签到5月31日（6月1日毕业），由于在这实习一个 了（4月就是正式员工工资待遇）。转正报告是部门主管申请的，有人事主管以及总经理签字同意！正式劳动合同说要拿到毕业证再签。 到了6月1日我拿到毕业证后几天我两三次去找人事 ...
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到毕业证书学位证书并且将报到证等相关资料交给了单位，单位说要到8月1号才签合同，但中间这段时间仍在上班，公司的说法是仍算实习期，但是可以按试用期待遇发工资， 问题：1、在签了三方协议的前提下，实习5个多月，是否可以再约定试用期？2、6月18号至8月1号之间不签劳动合同，但实际产生了用工性质，这合法吗？ ...
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年12月开始在现在的单位实习的，一直实习到2008年6月毕业开始签劳动合同，之前实习的时候也签了实习合同，到今年5月本来应该续签合同的，但是公司昨天才跟我说不跟我续签了，就是没提前30日通知我，那我应该得到多少补偿金，谢谢！我查了劳动法，赔偿是应该从我到这个 ...
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