下午三点钟找我谈话，然后我承认错误，并且赔偿公司五十元。公司让我回家等通知。可是听在上班同事说，公司不想要我做了，想要新人。我刚生完孩子去上班， 下岗证吗？麻烦谢谢各位回答一下我是服务行业，做收银员。因为之前有员工拿东西没有付钱，被开除。公司也是让她们自己辞职。我是下班时间买东西，同事给我少算了两件 ...
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就剩24000了，他现在要求对公司进行赔偿，还克扣工资，公司从6月20号一直停电，员工上班就没有打卡记录了，都是财务用手写的，直到7月17号才把物业费电费交了，这才有了电，但是在没电的这段时间里老板说他不承认手写的。老板并让财务承担他给其他员工的钱和财务自己支出的钱。...
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是这样的，我妈妈在温州市苍南县宜山镇的一家小作坊上班，员工总共才6个人。所以在那里并没签有劳动合同。 过完年后我想让她帮我带儿子，然后我们两夫妻去上班， 我妈跟我说后我就叫我妈妈不要去了，现在还有4000左右的工资在她老板那不肯给，我妈的工资每个月才2000，工资是按整月算，无节假日，每天上10个中 ...
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我妹妹在一家印刷厂工作 最近2个月老加班到凌晨12点甚至到凌晨4点第二天接着还得上班 就算病了都不让他们请假也没有礼拜天 被逼之下他们只有矿工 员工都受不了了不想干了，可是老板不给钱不但不给钱就连7月份的工资 ...
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说昨天（昨天我上班的时候）就已经没了，但昨天都没发现。是今天晚上才发现在。老板给我说过让我开门的时候点一下保险柜里的手机数，关门的时候再查一遍手机数。昨天早上上班的时候我查还在。晚上不是我点的数。是另一个员工点的数。我没有参与。她说没点错。老板非说人家点错了， ...
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其说是我个人原因公司决定给我停薪留职一个月，然后我下个月如果还不能去上班的话，人力的意思是对我进行劝退，让人力说这个词的意思就是解除我和公司的劳动合同。说这样的话 是这样的。 我现在遇到难题了，请各位律师指点一下，接下来我要做什么？还是就像她说的那样，在医疗期内劝退员工，属其个人问题，没有任何的补偿？...
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做了快三年了 ，由于公司需要调到部门，差不多三个月了。前几天，本人因紧急事情未能上班。（休息最后一天，我发信息向的直属上司请年假，他没有回复我。上班当天，我同事替我向我的上司说我有急事不能来上班。当时他说：让我自己给他说。于是，我晚上打电话给他。他说的请假方式不对啊，我说，有事情 ...
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全体员工，因2006年旗政府盖政府大楼把锦山宾馆卖给施工方抵账，把我们这些员工在家待岗，财政每月发350元生活费，上养老保险，从2010年每月500元，个人每年 等了四五年，我们才30多岁，我们都是国家的事业编制，政府有什么权利不让我们上班，我们要工作，我们要生活，我们还能为社会做一点贡献，有的夫妻俩 ...
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。当时面试的时候说试用期是1个月，现在都超过了1个月我还不是公司的正式员工我跟公司也没有签合同，现在让公司计算我的工资，他们是这样计算的；1个月休息4天（ 就要按你的实制出勤天数来算。（公司从来就没跟我们说过工资制度也从来没有员工制度）现在才来说这些计算话合理不，而且5.1我们员工上班也没有补贴工资的...
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几个月了，我们一直还没有拿伤残鉴定，打完架后，那个员工经理把他调到别的超市上班，没上两天那个员工又回老家了，老家就在廊坊。就在11月30日的时候我 该怎么办，我们够得上这个罪么？他们现在就找我爸爸去派出所，我知道不会有好事的，我们现在让他躲了，上次他们动手打我们这么严重都没怎么样，警察说那是两码事，这 ...
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