A公司被收购,换了法人后,A公司跟老员工签署了终身协议.用A公司抬头. 一年后,总公司成立B公司,将A公司席位转让至B公司. A公司并未注销,现在老员工做着B公司的工作,那么老员工是否要跟总公司提出变更合同抬头?...
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你好，我在一家外企A工作10年，前年A收购一家B, A 和B 都是在深圳注册的公司主体，虽然A最终会被注销，但目前还没有，我是和A签的固定期限劳动合同，合同于2016年1月到期，我于近日收到 ...
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请问，如果公司被收购了，可是公司却是在员工不知情隐瞒的情况下被骗的签了新合同，而且签合同的时候是空白的，内容是后面才写进去，这样算不算违反呢，在那种情况下签的劳动合同书有效果吗...
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我是西麦斯天津建筑有限公司的，我公司于今年4月份被天津建材集团收购，现剩下不到20人多数为无固定期合同。在此之前西麦斯将单位内，行政及其 进行结账处理，生产部门领导全部结账完毕。只剩工作人员不到20人。公司未做任何表态，现已完成收购。公司已转入建材名下，现要求我们继续上岗工作，请问他们的做法是否合法。...
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我们公司因被收购（新公司没有给我们签劳动合同，说原来合同不变，前公司成为现公司子公司，厂名什么都没换），但是若拒绝签新公司的雇员手册，公司说给我“书面警告”，如果我拒绝签书面解雇，就要解雇我；如果被解雇，可以要求公司补偿吗？...
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我公司被收购，新公司是有80%股份的大股东，在人员安置时，要求我先按照普通员工标准签劳动解除协议，在和我签新的劳动合同，新的劳动合同是与第三方签，属于外包形式，合同主体只有外包和本人，没有体现新公司，并且不是同工同酬，孕妇是否可以接受这种安排。如果不接受，能有什么其他方法解决。...
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与劳务公司签订派遣合同，用人单位1月21日宣布被收购，1月22日发布N+2经济补偿方案并约定三方与2月20日解除劳动协议。因不知道怀孕所以签字了，1月25日身体不适检查发现怀孕了，可否要求恢复劳动协议。另外若恢复后被退回劳务公司，用人单位给的补偿金是否就没有了，退回劳务公司后工资如何计算...
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，甲收购乙在某某项目的所有投资权益，会议纪要还没履行乙公司破产清算，乙公司清算组起诉要求解除会议纪要内容，重新评估其在某某项目的投资权益，与甲公司分配 权要求以会议纪要约定的的价格收购乙公司的投资权益。会议纪要还约定，签订会议纪要后按照会议纪要签署正式的合同文件，但直到乙公司破产清算，一直未签署正式的 ...
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公司被第三方收购，公司还不想和员工解除劳动合同，以公司工作量不足为由给员工放假，轮流上班，上一天班放几天假，我们员工应该怎么办？公司不给员工出示具体的薪资标准，员工可以不上班么？...
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公司被第三方收购，公司还不想和员工解除劳动合同，以公司工作量不足为由给员工放假，轮流上班，上一天班放几天假，我们员工应该怎么办？公司不给员工出示具体的薪资标准，员工可以不上班么？...
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