签就业协议时单位承诺我于7月31日起属于在编正式职工,但就业协议上没有写明单位的承诺,也没有写具体报道时间(只写"乙方需在2012年 月 日前到单位报道" 他们单位了,如果走了需要赔违约金吗? 我就业协议签的是8年,月薪2000元,签劳动合同时违约金最高应该是多少,签劳动合同时我可以缩短签订的年数吗?...
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交养老保险,正常是55退休,交了10年后进入车管所,属于临时工,签劳动合同4回,今年续签劳动合同签到2024年3月1日,在单位干八年了,单位给交养老保险交了8年,今年50岁,2022年50周,单位规定50周就解除劳动合同,我是否返回灵活就业继续交养老保险,继续交到55岁,还是单位给办理退休?...
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约定为准。 三、甲方拟安排乙方在长临技工(供应室方向) 岗位工作,但在建立劳动关系之前,甲方可以作出调整,乙方自 愿服从甲方工作安排。 四、甲方参照新中医 薪酬待遇, 或以双方签订劳动合同之约定支付乙方薪酬待遇。 五、乙方毕业后,带相关证件(身份证、户口簿毕业证、学 位证、报到证、就业推荐表原件、就业 ...
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是一名大专生,2月份实习完但是未领毕业证,3月份时受到某医院招聘签订了一份临时就业协议,受到医院要求4月16日前去试用至6月19日,并告知这段时候不给予劳动报酬,6月21日我领取毕业证后医院要求与我签到劳动合同,我因自己想读本科决定不签合同并不再来上班,但我想得到4月16日至6月19这段期间 ...
//www.110.com/ask/question-13157812.html-
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2000元”。 2017年7月7日,我持报到证到该公司报道,当天签订劳动合同,现在我已经来到该公司工作1个半月了,因为不适应该工作,想要辞职。 我是否需要缴纳2000元违约金?去年签的就业协议在签订劳动合同以后是否还有效(主要是备注补充的违约金条款)?...
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老师,你好,咨询一下,我是应届毕业生,我今年7.30号跟单位签了就业协议,同时也签了劳动合同,就业协议和劳动合同上都没有写有违约金,合同上写明8.1号开始上班,同时试用期两个月,现在我想辞职,单位说要给5000块违约金,说是就业协议上规定的,我想问一下,这个钱该不该给...
//www.110.com/ask/question-8472250.html-
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老师,你好,咨询一下,我是应届毕业生,我今年7.30号跟单位签了就业协议,同时也签了劳动合同,就业协议和劳动合同上都没有写有违约金,合同上写明8.1号开始上班,同时试用期两个月,现在我想辞职,单位说要给5000块违约金,说是就业协议上规定的,我想问一下,这个钱该不该给...
//www.110.com/ask/question-8471310.html-
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我2009年有工伤九级,在我没有辞职和解除劳动合同的情况下,公司强烈要求要求要将一次性工伤就业补助金提前给我,迫于压力我无奈答应同意,但是协议并没有给我一份。 问题:当我领到这笔钱时公司可不可以以此为理由同我解除劳动关系且不用赔偿任何补尝金?因为工份保险条例规定,当员工离职或解除劳动关系时, ...
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规定给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 第十四条 甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。协商不成的,可以依法申请仲裁、提起诉讼。 第十五条 本 啦我选择的是第二种付款方式,公司负责人说到时候银行会给我打电话可能问我就业合同和培训合同签没签,他让我告诉银行都签了,可是我只签了培训合同。他 ...
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不肯给离职证明,就是不肯盖章,要让我交违约金5000(大学生就业协议书上备注里写的,但是还没签劳动合同),我查过,这前后事实不符我是不用交违约金的, 培训。 2.我对公司造成了很大的经济损失,这点也并没有。 国庆前找过市里劳动监察大队,负责人打电话去公司协调,但是公司说要考虑,我想他们肯定是不会妥协的 ...
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