我在私人黄金珠宝公司上班 入职没有签劳动合同 在职时岗位交接给了同事有几个月。然后离职之后也有半年多了现在公司对账说有问题。我不是财务会计人员 原岗位负责记录收发部同事给到的单据记录入库和出库 填表。现在报表上对不上库存 有200万左右偏差 公司要求负责赔偿。我要怎么办呢 要负法律责任吗...
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在私人黄金珠宝公司上班几年没签过劳动合同 在职换岗时把原岗位工作交接给同事有几个月时间 之后离职了半年多 公司对账说账目有问题 我这边要有什么责任 我不是财务 会计人员 负责一些收发部同事给来的单据对单记录数据...
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XX公司为药品批发企业，不同法人，同一控股人。为节约开支，XX公司在职在岗，B公司人员挂靠。检查发现很多问题。XX公司都存在违规行为。产生的法律责任，控股人不承担，由XX公司员工全部承担。那么XX公司在法律上存在那些违规行为。...
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2020年3月至2021年3月在职期间，该公司给我工资年薪定为11万元（2020.3-6月为9万，后转正为11万），每月按照年薪/12的90 良好从9万调至10万，但是本人打算离职，后项目负责人因现场管理javascript:void(0)人员不足等原因主动给我调至11万，至年底发放工资又把多加的近1 ...
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得到的。接下来我需要做些什么呢？准备哪些资料？ ------------------------------------------------------------------ 我去了一趟劳动监察仲裁中心，工作人员告诉我主张加班工作很难成功维权，建议我再找对方协商，可是我的诉求就是计薪方式按照 ...
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2001年入职，刚开始公司只给管理人员缴纳社保，我是从2011年开始交的，前边有9年未交，目前还在职，现在应该怎么解决比较合理？...
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就有多少钱 激励方案是跟随提成一起发放的 例如5月达成的激励是7月发放的 但是我6月底离职 行政说我7月发放工资的时候 就没有激励拿了 激励是针对在职人员 但我5 6月的时候还在职 还是正常上班 那离职之后 前两个月的激励没得拿 是否正常合理？...
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在职在编教师，在合同期限内辞职。然后在辞职一年之内，能不能参加国考，全日制研究生考试?会不会被记录为失信人员?...
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我在一家装饰公司工作一年，在职一年从未提出和让我签订任何劳动合同，现在离职后以交接问题和工程施工问题(我不是施工人员)扣押提成。目前我有公司每个月的工资单和工资流水，公司离职后以交接问题和工程问题扣押提成的微信截图，没有公司的打卡记录和工作牌。请问我想走劳动仲裁还需要什么？...
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本人2016年到公司上班到今天已经4年了，本人在职期间兢兢业业的工作，做好本职工作，天不遂人愿，家里出现问题，需要人照顾，在公司上了几天班后，决定离职 也差不多全部正确了，现在出现问题了全是另外一些人做的，我后面也在和原公司人员沟通，讲解解决问题，现在老板突然打电话给我说要给我下律师函警告，我可以拒绝 ...
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