我朋友单位2009年破产,但因为有精神方面疾病,当时申请的是病退，参加了单位(劳动局)组织的病退鉴定的有关程序，鉴定后符合有关病退条件。厂里补了一笔数目有限的生活费（但没工资）.现听说国家劳动社会保障局有相关文件,破产改制企业病退职工年满45周岁可申请正式退休，请问象我朋友这种情况能否申请退休....
//www.110.com/ask/question-345437.html-了解详情
我们2004年体制改革时按徐州市文件办理了退休，可是现在调工资，却没有人问了，企业不靠，事业单位不问，其他的待遇，也两不沾边？我们咋办？...
//www.110.com/ask/question-340772.html-了解详情
年，总公司摘下行政管理局牌子，实行国有企业改制。 而L小公司属总公司的一个直属单位，没有人事行政权、资产所有权、工资定级权、晋升权、福利待遇按总公司规定，且由总公司负责缴纳社保、住房公积金等。 现政府出台一个文件，说1997年总公司在册人员退休后可享受公务员80%的退休金。但是，现在政府主管部门 ...
//www.110.com/ask/question-339019.html-了解详情
成为1.2%，现在已经过去三个月了，不但没有给签合同，而且我发现此单位属家族企业，部门领导都是老板亲属，且对员工言语辱骂，无奈之下，我想要离职，但是手头 到账，将近400万的合同款，按照当初老板的允诺我可以拿到4万提成和双倍的工资，但是我现在可以证明我和公司的劳动关系，但是却很勉强的证明我的业务单子， ...
//www.110.com/ask/question-333196.html-了解详情
管处劳资科付科长陈健就事故赔偿进行说明：按照伊犁州上一年度平均社保工资及农七师相关文件认定死者可获得丧葬补足金1万多元，一次性公亡补足金11万多元， 点将存在的安全隐患处理好，还会发生类似事故吗？ 3、《国务院有关于进一步加强企业安全生产的通知》国发（2010）23号文23条明确规定：从2011年1月 ...
//www.110.com/ask/question-320061.html-了解详情
我是某建筑企业的一名普通员工，由于今年身体的原因，想换个工作，就向单位提出辞职，但是单位的上级部门却拿的我的证件（国家注册职业证）不给，还下了一份文件，内容基本上是说我要离开单位就得交回以前单位对“证件”的工资补助的五倍，我们的证件在社会上的报酬挺高的，单位只给社会上 ...
//www.110.com/ask/question-231200.html-了解详情
没有加班费（没有不定时工作制和综合计算工时制的文件），法定节假日没有三薪，休息也只给一天作为补偿，收取押金、工资延期发放等等问题。我是个部门经理， 不管等诸如此类的不平等条款。我们该怎样维护自己的合法权利?再有亦庄桥南的企业该归哪里管?大兴还是开发区?谢谢哪位律师能帮我们办案,可以直接打电话联系我, ...
//www.110.com/ask/question-147677.html-了解详情
算断，并说现在改制算断还可以拿点钱，要不然经营不下去也拿不到退休工资。在多次催逼下，我母亲及已退休的同事不得已按算断处理,拿到11万元的 据我后来了解，退休算断是不可能的，《关于当前企业职工基本养老保险工作中有关问题的处理意见》(武劳社[2001]143号)文件明确说明，在改制过程中已退休职工是不能按 ...
//www.110.com/ask/question-93233.html-了解详情
希望您在百忙之中能够对我的问题回复，不胜感激！ 我的父亲是青岛胶南市一家企业的员工，在2008年3月初发生工伤事故，导致智能损伤，经08年劳动 请教的是，关于有关文件中规定的五级工伤伤残赔偿待遇中“一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金合计为55个月统筹地区上年度职工月平均工资”中的“统筹地区”是 ...
//www.110.com/ask/question-85108.html-了解详情
硬件配置信息、等任何或所有的商业信息、财务信息、技术资料、生产资料以及会议资料和文件；保密信息既包括书面认定为保密或专有的，又包括口头给予，随即被书面确认为保密或专有的。 如有泄密或是利用公司信息参加不法活动的，为其他企业或个人牟利的无论故意与过失，本人承诺立即停止侵害，并在第一时间采取一切必要 ...
//www.110.com/ask/question-81555.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务