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公司一直未给我个说法,还要求我国庆回公司(深圳)办理离职手续,并以此为由说不办理离职就无法拿到17年的奖金,因赔偿问题未解决我没有回公司办理手续,目前公司已 劳动关系,请问老师们,像我这种情况是否能拿到去年和今年的奖金?解除劳动合同是否该支付我双倍赔偿?关于赔偿时间怎么界定(公司未正式发通知给我)?...
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一放下电话就通知东莞的项目经理说我要辞职了,还通知行政准备给我办理离职手续(后来听说他准备在试用期把我辞退)。后来他清楚我签的是无 的一级注册消防工程师资格证,注册证丢失或不能注册、注销注册、吊销等情况的,甲方赔偿乙方相关损失,其相关损失计算方法如下:资格证,注册证丢失的,甲方应及时向相关部门办理挂失 ...
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离开公司,大股东要求按照原出资价格回购,我无法接受,认为应按照当前公允价值出售。问题1、大股东是否会联合其他投资人增资方式稀释我的股权,导致净值缩水,我有何对抗 债转股,公司在上升期这样承担的比例会很小。因此我也希望在解决完担保赔偿责任,再将剩余股份以现在的公允价值转让给大股东,是否要和大股东签一份 ...
//www.110.com/ask/question-12506266.html-了解详情
c派遣公司,现在公司已经发出最后的通知,说到5月25号不签合同就算自动离职了。 现在这个和派遣公司签的无故定期限合同又是一大批人签的 签合同之后肯定 ,是不是试用期有点太长了? 超过法定试用期期间的工资是否应可以向用工单位申请赔偿 3.是否可以主张。c公司1月份到5月份没有签合同时期的双倍工资赔偿呢? ...
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24日上班时,厂门不给进,被告之解雇了,当时报警了,也有出警记录,申请了劳动仲裁,5月22日将会劳动仲裁开庭,亲友在劳动保险处调取的解除劳动 的事实,亲友没有签过2015年的合同,没有申请离职,请问劳动关系被解除的劳动仲裁时适用有关法律条款和有关赔偿计算问题?另外一个情况是,1月24日后,亲友在另 ...
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的同事都在公司签了培训合同,找的是第三方培训机构,一个公司团队培训费十万,这是老板来说露嘴说出来的,之前一直说每人两万五培训费,并且我们和公司也签了培训合同, 的也是两万五的培训费,并说主动离职赔偿两万五,这个合同只有老板那有一份,我们这没有,我们都是看了看合同觉得没问题就签了名字给她了,我们也没 ...
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我补偿的,我自己还可以去办理失业保险的。但是我自己了解了下,好像 按自动离职 是办不了失业保险的。还没有补偿的。 (已经不想从事教师行业了) 请问律师,我有4个问题是: 解聘通知书可以让他们修改吗? 养老保险是我自己去办理转出吗? 这种情况就没赔偿的吗? 失业保险可办理到吗?...
//www.110.com/ask/question-3881569.html-了解详情
,劳动部门这边就形式性的给老板打了个电话,老板那边就一句我设计出了问题还说我提出离职就走了算旷工要扣我旷工费之类的一堆费用,然后劳动局这边让我去 证据,劳动局却要我去找相关单位来证明我设计没问题如果找不到就要我去承担赔偿,老板那边都没拿出任何我设计问题的证据只是一句话,劳动局却要劳动者去找证据是否合理 ...
//www.110.com/ask/question-3766743.html-了解详情
我在公司发生工伤监定十级,跟公司签订了调解协议赔偿我一部分钱以后余款等离职以后全部付清,现在公司要求我们赔偿余款离职,我现在可不可以要求公司赔偿...
//www.110.com/ask/question-3579207.html-了解详情
律师,您好。我的问题是工作单位派我们外地培训,培训进行一年的时候让我们签了一个5年的服务协议,否则赔偿入职开始所有费用,包括培训和食宿,现在培训未结束我想离职,单位要求我赔偿才能给我办理手续。 但离职不完全是我个人原因,首先提供的培训并非我原职务相关的,单位一直没有给 ...
//www.110.com/ask/question-3449088.html-了解详情
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