2010年读在职博士（读博期间，单位提供了学费和工资），当时与学校、单位签订了三方协议，协议规定毕业后要回原单位工作（已回原单位工作了6年3 单位签订服务合同，2011年单位下发一个文件，规定博士毕业服务期是8年，现在想调动工作，单位让赔偿违约金，这合理吗？ 文件是在读博的第二年下发的，适用原来的吗？...
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范律师您好，我是一名应届毕业生，前段时间与一个公立事业单位签订了就业三方协议，协议上用人单位和学校都已经盖了章，但三方协议三份毕业生签字那栏都是空白的，就是我本人还没签字，这个协议算生效了吗，如果我不想去了，算是违约吗，要不要赔偿违约金（协议上写的是五万）？...
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我被人打了，报警，警察立案了，我与对方签订了和解协议书，写好了赔偿，可是协议书上有一条协议写着本协议书签订之日起甲方要到公安机关撤销立案。然后我去公安机关撤销的时候，公安机关不与撤销，那么请问如果撤销不了，公安机关追责对方责任，提起公诉，那么那条协议写着我有没有什么法律责任的？...
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我父亲的户口本上有父亲的亲姐姐和亲姐姐的两个儿子。几个月前父亲和他们三人签订了一份协议，等他们自己的新房子交房后，就把原来在父亲的户口迁走，如不迁走，约定了一定的赔偿。如今，他们的新房子已经交房，但是户口仍然不愿意从我父亲的户口本里迁走 ...
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您好，去年五月份我与公司签订了五年半的协议合同，它承诺会送我去培训两年半，结果我去培训单位工作了三个月，我要求离职，公司要求我赔偿在协议期内发的所有工资，请问我这样的情况如何处理，该赔偿吗？谢谢...
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2018年7月签订了专项培训协议，服务期为一年，试用期三个月。到总部培训了十几天，培训期间因机构需要我便回机构帮忙了，导致培训没能完成。老板跟我说培训费用是两万元，我要是违约了需赔偿两万元的违约金，可是在培训期间我得知培训费用是一万元。已经工作六个月了，到现在还没有签订 ...
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国家规范化培训后，医院签订了5年的用工协议，现在考上了研究生，想辞职，单位要我赔偿16万。说我为按照协议工作满5年，要赔偿规培期间产生的工资费用，请问合理吗？...
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我侄女在去年在一家医院做护士，与医院签订了劳动合同，还有培训协议，要求服务三年，不满三年离职或开除都要赔偿培训费，但这个培训费在培训协议中没有具体的金额。现在侄女不想做了，感觉也没培训什么，培训其实就是拿着低工资在医院上班！节假日加班也是没有三倍的工资，只是调休！ 如果走正规渠道 ...
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我侄女在去年在一家医院做护士，与医院签订了劳动合同，还有培训协议，要求服务三年，不满三年离职或开除都要赔偿培训费，但这个培训费在培训协议中没有具体的金额。现在侄女不想做了，感觉也没培训什么，培训其实就是拿着低工资在医院上班！节假日加班也是没有三倍的工资，只是调休！ 如果走正规渠道 ...
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我侄女在去年在一家医院做护士，与医院签订了劳动合同，还有培训协议，要求服务三年，不满三年离职或开除都要赔偿培训费，但这个培训费在培训协议中没有具体的金额。现在侄女不想做了，感觉也没培训什么，培训其实就是拿着低工资在医院上班！节假日加班也是没有三倍的工资，只是调休！ 如果走正规渠道 ...
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