工伤一次性伤残补助金和医疗补助金可以解除劳动合同一起办理吗...
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我是六级伤残，工伤已评残,仍在原单位上班,一次性医疗补助金，一次性就业补助金是否要等到解除劳动合同之后再补偿,.? 有时效限制吗?...
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我是六级伤残，工伤已评残,仍在原单位上班,一次性医疗补助金，一次性就业补助金是否要等到解除劳动合同之后再补偿,.? 有时效限制吗?...
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我是六级伤残，工伤已评残,仍在原单位上班,一次性医疗补助金，一次性就业补助金是否要等到解除劳动合同之后再补偿,.? 有时效限制吗?...
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年半，伤残等级为10级，保险公司和工厂已经依法赔偿医疗费，一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金承诺在离职后支付，但目前手腕仍然无力，稍重的东西拿 ，且医疗结束后没有安排去医院复健。现在还能申请工伤复健吗，好像复健超过3个月没有效果就要停止，毕竟时间已经很久了，如果复健效果不好， ...
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好，工伤鉴定2次，均是8级，公司找我协商，公司说工伤八级一次性伤残补助金是赔偿8个月，最后2011年我也拿了8个月的赔偿金.我在网上查 ） 试问2 （2010年---2011年我工资是1400元基本工资。拿了8个月一次性伤残补助金。一次性的医疗补助金，和伤残就业补助金，离职后是按当年的基本工资赔偿吗？...
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我爸是九级伤残，确认是工伤。伤残补助也拿到了，停工留薪也拿到了，之后，我爸要跟公司解除劳动合同。当时算出我爸的平均工资为3600.年龄为46周岁。那后面还有一次性医疗补助金和一次性就业补助金一共能拿到多少钱....
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企业为伤残职工交了工伤保险，但是离职时不给上报一次性医疗补助金的申报手续，导致拿不到社保赔偿的一次性医疗补助金...
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谢问下：去年11月份工作是左手手指受伤了，后来鉴定为工伤十级，没有住院在家休息。33周岁，在公司工作2年多，基本工资是4150月收入税前6500左右税后5500左右。一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金应该是多少？ 一次性伤残医疗补助金是按照4305的 ...
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2011年8月份发生的工伤，2012年11月份苏州劳动能力鉴定委员会鉴定为9级伤残。请问这样的情况苏州一次性医疗补助金和一次性就业补助金的赔偿基数是多少？...
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