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员工尚在合同期内,因为个人原因,提出辞职并提前一个月上交书面辞职报告。公司挽留成功,同意员工辞职。 1.公司应该按照那一条法律条款填写《提前解除劳动合同证明 》? 2.如果填写协商一致,公司是否要支付该员工经济补偿金? 3.如果该员工同意再延续一个月的工作时间为公司服务,再辞职,又应该怎样处理?...
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我所在单位属于改制单位,2007年企业改制时已经支付了经济补偿金,统一解除劳动合同。改制后的单位留用了部分人员,我是其中一个,我在原单位工作了32 年共计41年,2007年改制后与我签订了3年,今年9月合同到期,到期后公司准备与我再续签劳动合同了,请问这种做法是否合法?如此情况属公司违规操作,我应 ...
//www.110.com/ask/question-181506.html-了解详情
目前的单位,由于目前公司架构调整,出现人员剩余,我们经理想要我走又支付补偿金,于是采取了技巧措施,希望借此让我自己辞职。我希望能够维护 核定了一个低于我实际工资的基数2000。我想以“公司未依法缴纳社会保险”为由,要求解除劳动合同。 这里有几个问题: 1、劳动法规定企业应依法缴纳社会保险。关于这条 ...
//www.110.com/ask/question-120328.html-了解详情
合同2015年10月到期 到现在公司也没提出续签合同 现在一直在岗位 可以要求支付双倍工资吗 这段时间开的工资 低于当地最低标准 是否可以根据劳动法三十八条规定 劳动者可自行解除劳动合同 并要求支付经济补偿金吗 是应和单位提出书面说明?...
//www.110.com/ask/question-7403982.html-了解详情
天,从不间断。工作期间从未缴纳过社会保险。(证据只有2014年10月21日签订两年的劳务合同、2013年7月至2015年5月的工资打卡记录) 请问一下我现在想要求以下几项 能要到双倍工资么?(考勤记录都在公司里,我这只有自己记录的考勤) 4.我能能以没交保险为由解除劳动合同,并让公司支付经济补偿金。...
//www.110.com/ask/question-4294038.html-了解详情
律师你好,我怀孕两个月时先兆流产,给单位请了一星期病假以后坚持上班但状态理想,还想请15天假,就被单位劝退了。在职九个月期间单位没有购买任何 想请假的时候除了扣假还要另外扣当月全勤奖。申请劳动仲裁要求单位支付我浦乳期工资及提前解除劳动合同一个月工资经济补偿金未获支持,因单位狡辩称我是无故旷工,仲裁只 ...
//www.110.com/ask/question-3402879.html-了解详情
请问在劳动合同法里所讲的:单位与员工解除劳动合同后,按劳动者在本单位工作的年限支付补偿金,每满一年支付一个月工资,这里的月工资是含含绩效工作,岗位补贴等?...
//www.110.com/ask/question-2118387.html-了解详情
,公司支付了拖欠部分工资,还算算未及时足额支付报酬? 2.关于工作年限,前两年是跟集团公司A的子公司A1签的合同2年(现已关门大吉,但未注销), 签2年,现在要求跟A2解除劳动合同,工龄是否累加? 3.如果在仲裁期间,A2子公司宣布破产或者停止经营的情况,我改怎么要回经济补偿金?申请仲裁的时候需要把 ...
//www.110.com/ask/question-2067966.html-了解详情
我是某商场的营业员,与一服饰公司签了3年的合同,现刚满一年。9月份公司突然将我们专柜转给了加盟商,也未曾事先通知我们。我们跟公司询问是是应该支付我们补偿金,他们说,只是把我们转给了子公司,我们并没有失业,能拿补偿金及违约金。请问,按劳动法规定,我们是否能享受补偿?...
//www.110.com/ask/question-647873.html-了解详情
年 并且标注试用期为三个月 如果三个月能转正 可以延期一个月 我自己在别的单位已经上保险了 我想得到以下赔偿 是否能被支持 1.单位和我解除劳动合同,提前30天未作书面通知 赔偿我一个月的工资 2.一年合同的试用期只能有一个月 我要求超出3个月的补偿金,一共是3个月的工资 3 ...
//www.110.com/ask/question-446612.html-了解详情
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