为某乡卫生院医生，副院长,(聘期98年7月至2008年7月），并签有《关于**卫生所与**乡卫生院合并的协议书》但乡政府未给该女士办理社会保险，且工资水平从2002年始至今一直低于当地（市）最低工资水平向区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，被告知“劳动者达到法定退休年限的劳动 ...
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：“说我不辞而别，脱离岗位，没有履行经济手续等...社保部门根据公司报告，就当月为我申请办理社会保险停保手续，并在我养老手册上注明停止缴费原因是（自动离职）。没有与我本人 没人说要去仲裁，且有人还说：已超时效。但我近期才在网上看到些关于除名的法律条文，您也为我指点了，我才知道要走下去的法律渠道。在此 ...
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低于养老保险规定计发的养老金标准的，应当按养老金的便准由工商保险基金补足差额部分，社会保险经办机构同时应将该职工在养老保险基金中个人帐户的个人交费部分转入工伤保险基金。 如何争取自己的权益，求助两会关于老工伤的法规。求助...
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、第三十六条 用人单位与劳动者约定了服务期，依照劳动合同法第三十八条关于因用人单位违法，劳动者可以解除劳动合同的规定解除劳动合同的，不属于违反服务期的 职至导致本人提出并且单位同意离职日（2010年2月28日）未为本人缴纳社会保险。 4、本人2009年11月03日签订劳动合同起，单位承诺正常用工时间为 ...
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甲方有权对乙方的月奖金标准进行浮动，浮动办法根据公司发布的考核实施细则中关于月奖金发放的规定具体操作。 4.1.3另外，甲方还支付乙方工资总额外部分的 人透露，如有违反，甲方有权按照本公司的有关规章制度予以相应的处罚。 5社会保险和福利待遇 5.1乙方每年可享有中国政府颁布之法定节假日。其它有薪假期均 ...
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登记。 5、 验证记录（1份，复印件），用以证明原告已办理幼儿园教职工的社会保险登记。 6、 佛山市南海区民办幼儿园收费务案表（1份，原件），用以 以及提供相应的资质（已经佛山市人事局在1999年12月份评为高级教师）。 9、 关于发包XX幼儿园的议标记录（1份，原件），用以证明被告针对原告XXX以及 ...
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支付。领队的工资每月只能收到750+50（全勤），并且从事风险劳动没有收到人身保险和社会保险。于此我在担任领队3个月后提出辞职，而经理当场答应，只说把 6月1号） 店主一直拒发补助的理由是：俱乐部的收入和支出还没有持平，关于这点起初俱乐部的目的就是带动店面销售，和扩大店面知名度.。我们的工作是探路和 ...
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了赔偿金的计算年限自用工之日起计算，这直接增加了用人单位的违法成本，劳动合同法关于赔偿金的规定追溯到劳动合同法施行前的工作年限，突破了劳动合同法的溯及力的规定” 合同之日起，至实际支付24个月赔偿金及职业健康检查之日止(即续延劳动合同期间)，每月二倍的月工资赔偿和各项社会保险续接费用】的请求合法吗？...
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了赔偿金的计算年限自用工之日起计算，这直接增加了用人单位的违法成本，劳动合同法关于赔偿金的规定追溯到劳动合同法施行前的工作年限，突破了劳动合同法的溯及力的规定” 合同之日起，至实际支付24个月赔偿金及职业健康检查之日止(即续延劳动合同期间)，每月二倍的月工资赔偿和各项社会保险续接费用】的请求合法吗？...
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工伤，故本院对此予以确认。被告在工作过程中受伤，云通托运部未为被告参加社会保险，根据〈广东省工伤保险条例〉第五十五条规定，云通托运部应按照该条例 具有劳动用工关系。 3，原审法院认定被上诉人的工资标准错误。 首先，上诉人已经按照法律关于举证的规定，依法向原审法院提交了雇主王玉来和工作介绍人杨建的证言， ...
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