我的法定年休假共5天，公司给与福利年休假10天。 现在将要离职还剩下法定2.5天，公司10天没有休。 请问如果现在到离职还剩16 ...
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江苏南京地区工资在五千左右，承诺的五险一金社保福利没有实现，请问商家要给员工进行一个多少钱的补贴呢...
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我和同事于2008年6月被办事处骋用，面试时讲好式用一个用签合同，买五险一金享受正式员工福利代遇的一半。可一直拖到2018年7月还沒签合同，倒置我们五险一金没买，该享受的福利代遇也设享受。办事处于2018年7月份借城管体制改革要求我们自愿辞退，要我们到劳务公司攻签劳务派 ...
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你好，我想问下，我司员工工作期间生病住院，请病假期间是否要给予病假工资，病假工资可否按当地工资最低标准给予结算？员工的工资标准是按底薪加上加班费和其他福利，该如何给付病假工资呢？...
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你好，本人现居住房屋为1994年公司分配福利住房，原公司为建筑性质国企，2002年公司改制并更名，从居住至今未公司未办理房改工作，本人手中没有房产证 1994年居住至今，一直按时给公司缴纳使用费用且公司给开局相关票据，现在公司以员工住房紧张为由，向北京市住房保障办公室提交了公租房建设项目，住保办也已经 ...
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就告诉了A，她就说给我代理价我从中赚取差价，B报给了老板价格也想从中谋一点福利，后来他们财务给我打电话说第二天打款让准备好款到发货，我和a也说好了， 几天再发货。但是b说公司走流程必须第二天才能打钱，说老板已经说了要后天给公司员工福利不能等，沟通无果，我把a的电话给了b让他们自己沟通，但是他们财务又说 ...
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跟公司合同还没有到期，公司强制全部员工和第三方劳务公司签合同，公司口头承诺所以福利不变，我们员工该怎样做...
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2016年2月在深圳某公司入职签了三年劳动合同，合同没有约定给员工交住房公积金。五险一金中的住房公积金，属于强制性要交的吗？深圳市对于住房公积金是如何规定的？还是属于公司福利，可交可不交？公司不给员工交住房公积金属于违法吗？可以如何维权吗？可以申请劳动仲裁补交吗？...
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您好，我想咨询一下前公司在我未确认我知情的情况下，擅自取消我的一项福利待遇。我在离开公司一年之后才从其他同事那里知晓此事，不知道是否已经超过时效。 但又在2017年4月被该公司卖出后独立运营，期间的2016年，公司授予我们每个员工一些限售的股票，分四年兑现。我知道此事，但不知道如何获得。在2016年有 ...
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你好请问一下公司发了劳动合同，合同上福利待遇各方面的要自己填写，而且我要求员工什么时候签，也未发催签通知，发了就什么都不管了，这样算签合同吗，这样公司违法吗...
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