你好，我和公司签了一个三方和供职信，没有签订正式劳动合同，供职信上写着违约赔偿一个月工资，但是现在我想去考研，请问我需要赔偿吗...
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由于刚从大学法律意识淡薄，签署的是实习劳动合同，期限为2015年12月23日至2016年6月23日。于2016年7月28日离职，公司还因支付一个 证，内容中，明确指出还差我一个月工资。已经去过仲裁机构，由于当时还属于在校大学生，不予受理，建议起诉。 民事起诉状已经写好，由于是自己写的，不知道有没有纰漏 ...
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协议 现在干了2个月被公司辞退了。 大致重要内容如下： 四：乙方在甲方实习期间，甲方每月给予税前实习补助1500元。 五：乙方实习期满后，若经考核符合录用标准，签订劳动合同之月起将根据实习期限按月增发1000元。 之前发了1500的工资。还有1500这个月发。 请问 ...
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用人单位签订了三方协议，违约金是3000，他人事部说，如果我现在就要走，就要赔违约金，要是我直接离职，会不会影响我以后与其他用人单位签订劳动合同？...
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我是一名应届生，之前和原单位签了三方协议，违约金3000，现在想违约。。。但是新单位并不需要签订三方协议，而是直接签劳动合同。所以我想请教下，我是不是和原单位节约的话，就不用支付违约金？？？应该怎么做？实习期为今年7月开始，并且现在还没有开始实习？...
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每月从我工资中扣对应的培训费，为期一年。然后返还我的押金。现在我已经工作半年了，培训费已经扣除4000了，还有4000，目前没有签订正式的劳动合同，只有那个协议。我想直接辞职不干了，会怎么样？...
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我是在校大学生，和公司签订了实习协议，实习日期是2015年11月24日—2016年11月24日，但是昨天公司提出开除我，让我下个月不用来上班了。原因是 没有具体的问题，我想知道公司的这种做法合理吗？我们只是签订了《实习协议》没有签订正式的劳动合同和三方协议，公司想要开除我是不是也是需要提前一月告知我？...
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了实习。临近毕业，收到入职通知后，我跟公司负责人明确表示了我不去他们公司了，但是没有办理任何手续。毕业后我的档案寄到了老家人社局，我也没去入职，谈不上劳动合同。想咨询一下，如果解约，需不需要交违约金？（咨询过周围很多人，说法不一，希望能得到专业的回答，非常 ...
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请问，我在学校签署三方协议后，学校将档案移交到某国企，而且我已经签署过劳动合同，现在正处于试用期，如果我现在辞职，并回家待业考研，我的档案是转移到家乡的人才市场嘛，这样是不是会失去干部身份...
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