是高碑店市肖官营乡，尚垡村王鹏电话13070557735因泰发集团拖欠我们9人工资8万左右，我们在长达两个月的时间里反复到安新县各部门投诉，请求 在理直气壮的推卸责任。另外，根据保定市有关文件要求，建筑企业施工前应向政府有关部门今年工资保障金。泰发集团如果缴纳了工资保障金，安新县完全可以在调查清楚后， ...
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（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。 这条规定出自哪部文件...
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你好，我想咨询工伤期间工资怎么算，绩效工资能给吗，我以前带绩效工资3000元，工伤期间怎么给我工资合理，有文件吗...
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你好，我想咨询工伤期间工资怎么算，绩效工资能给吗，我以前带绩效工资3000元，工伤期间怎么给我工资合理，有文件吗...
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违法，要求解除劳动合同，并要求经济补偿金？（企业可能会以工作量不够等为借口降低工资） 5． 附企业提供的调解书（已以所有员工为申请人全部打印好、落款为镇 等)。 三、自本协议签署之目起三日内,乙方应将属于甲方的所有财物、文件和资料等归还甲方, 并按甲方人事管理制度规定及时办理离职手续。 若乙方未在规定 ...
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月20号发放，其实在离职之前就听说单位要补发1至8月工资，说是9月份发8月份的工资给一起补，结果延后到10月20号发放，可是我九月中已经离职，单位只给我发放 半个月的工资，却没有发放我1至8月的补发工资，在职员工都拿到了，却惟独没有我的，找单位协商，人事说单位有文件9月底在职的给补，我是9月中离职的不 ...
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月20号发放，其实在离职之前就听说单位要补发1至8月工资，说是9月份发8月份的工资给一起补，结果延后到10月20号发放，可是我九月中已经离职，单位只给我发放 半个月的工资，却没有发放我1至8月的补发工资，在职员工都拿到了，却惟独没有我的，找单位协商，人事说单位有文件9月底在职的给补，我是9月中离职的不 ...
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13年8月正式定岗“队长助理”一职，之前按实习算。定岗时规定（有文件），基本工资加系数工资（队长×1.11）. 问题：1）入厂以来未交保险。员工工作岗位为 。也未交任何特殊工种的补贴。 2）工资发放不明确，喷漆工工资基本是保底工资，但发的工资却不同。今年前二季度工资平均3500元，而车间工人（喷漆工） ...
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同事重新交接了工作。正因为B同事把资料全删了，于是我自己用软件对文件进行了恢复，恢复达到80%以上。 我已经回去原机构重新交接了工作，本应该就要按规矩来发放工资。但是现在A同事却说，怕后面有些事要问到我们，给点时间他要看看资料有没有问题；还说要等学生9月份 ...
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申报；2005年年度工资总额应是22000元，企业按8000元申报，面临两个月就退休。十多年存在虚报。 现国家是否有最新规定政策文件之类的能够纠正企业此违法行为的？是否能得到相应的赔偿？谢谢！...
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