，应按《劳动法》支付本人经济补偿金和按《劳动合同法》支付赔偿金。后来本人多方查阅有关资料，得悉劳动合同和劳务合同的区别，因此，担心法院不同意判决申诉的 劳动关系，所以不按劳动法判决。本人的疑问是： 1.本人的工资单是否可以证明与公司的事实劳动关系，从而按劳动法规定判决经济补偿金和赔偿金？或者本人应准备 ...
//www.110.com/ask/question-31490.html-了解详情
（以下简称乙方）： 身份证号： 地址： 联系电话： 甲方现有 的门栋壹间（面积30平方米），根据《合同法》相关规定，经甲、乙双方友好商定，达成以下租赁协议： 一、 元（大写： 元）整。 2、甲乙双方从签订合同之日起，应共同遵守国家有关法律、法令和房管政策。 3、从签订合同之日起，乙方正式取得房屋门栋壹 ...
//www.110.com/ask/question-18029.html-了解详情
必要的安全保障责任，存在重大过错，触犯了《中华人民共和国合同法》，应当承担违约责任，即《合同法》107条款“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的 业主“收取移去或拆除物体以使该园区恢复原状之一切有关费用”都想到了，那害人的太阳能热水器依其规定就能“移去或拆除”，二审法院还为物业公司遮掩 ...
//www.110.com/ask/question-14610669.html-了解详情
，否则被告可以不结付原告工资。如被告单方终止合同，则按《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定承担违约责任。两年多来，原、被告双方一直在履行各自的义务。二 履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。"被告在既不需裁员又不需要停业整改的情况下将原告无故开除，显然已违背了合同约定，理应承担违约责任；2，原、 ...
//www.110.com/ask/question-13107031.html-了解详情
的职工的合法权益受到严重侵害，而且有种被戏弄的感觉，特向新闻媒体及有关部门反映此事，寻求法律援助及社会公众舆论的支持。 沈阳铁路局于2009年6月27日下发 ，再重新清理。从《合同法》角度讲，《预售办法》的发布是沈阳铁路局的要约邀请，经资格审核通过符合认购条件的职工按《预售办法》规定缴纳了预购款是要约 ...
//www.110.com/ask/question-795650.html-了解详情
单位同学口中得知，单位要求先付总计 74000的违约金才把档案等证件归还。 以下的法律规定好像是有利于我的： 1:《劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者，不得 向乙方一次性支付陆仟元违约金。 四、其他 本协议未尽事宜，根据相关法律及有关规定由三方协商解决或经法律程序解决。 本协议一式三份，甲、乙、 ...
//www.110.com/ask/question-3711442.html-了解详情
形式合同完全具有法律效力。因此完全应该按照我国合同法处理我应该得到的报酬。 （二） 合同法规定：“低于委托人指定价格卖出的，应当赔偿。高于委托人指定价格卖出的 党纪国法，长期不作处理。造成我向中央，国务院，四川省和内江市等各级领导和各级有关部门长期信访和上访有两千多次之多并用去近四万元。现在内江市中区 ...
//www.110.com/ask/question-474314.html-了解详情
因债权、债务而影响项目开发建设，过 失方必须向守约方赔偿全部经济损失。 3. 甲、乙双方任何一方按协议规定出资额未能按时足额到位， 均视为违约，违约方向守约方做出赔偿。 4. 其它违约行为参照《公司法》及《合同法》的有关条款执行。 九、争议与仲裁 甲、乙双方在合作 ...
//www.110.com/ask/question-3693147.html-了解详情
心理影响甚大。基于以上事实，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等的相关规定，诉讼贵处，要求被申请人向申请人支付违法解除劳动 的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。本案中，申请人就其 ...
//www.110.com/ask/question-5058230.html-了解详情
非法变更劳动合同事实清楚法理清晰。依据《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解法》、《信访法》企业用工聘用等有关规定，对农场劳动、人事用人权力运行制度不规范，存在违法、违规行为，造成我的劳动权益造成侵害，依法申请仲裁。 此致 农垦分局劳动人事争议仲裁委员会 附件：1.《仲裁申请书》 ...
//www.110.com/ask/question-1325475.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务