工作半年后调至总部担任财务会计一职，工资水平在原有基础上增加500元，但负责工作多次增加内容职责，以致无法在公司规定苛刻的时间内完成。 现公司要将我调回分公司，担任分公司财务主管（比入职时降级），但工资内容和强度没有明显差异，并在现有基础上减少工资1100元（低于入职时的级别及待遇） ...
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6月17入职的，试用期为3个月，可在8月29号突然告知我不胜任这份工作，让我离职。在此之间公司要我签了一份固定合同，可到8月29号我都 我，反正我离职了，也不用给我了。合同里的劳动合同终止,解除。经济补偿这一项内容不全面，并没有甲方可以提前三十天以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后解除本合同 ...
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自行安排。 （二）乙方依法享受国家规定的节假日、婚假、丧假、产假等假期；乙方同意甲方因工作需要，在法律法规许可的范围内安排加班，除此之外如乙方确因工作需要 进行，否则一律视为其个人行为。 这是我们公司让我们签的劳务合同的工作时间的内容，我们工作时间是每日8小时，每周48小时，我想麻烦律师帮忙看一下这份 ...
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我们入职的时候签了一个专项培训的合同，内容涵盖企业文化，和所谓的岗位技术培训。实习期中，就开始跟着老师在实验室做实验，工作内容就是我转正后的内容，实习期后签了个培训记录。如果提前离职算违约，因为我们所谓的专项培训就是我们的正常工作，没有特殊的技术……感觉有点像上岗培训……...
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一段描述是这样的 2.4出现以下情形之一时，甲方有权调整乙方工作岗位、工作内容、劳动报酬、工作地点，乙方同意服从甲方的安排： 2.4.1根据甲方的考评结果，乙方不足以胜任本职工作； 2.4.3甲方经营情况发生变化致使乙方工作岗位或职务不存在、岗位无空缺 9.3乙方有下列情况之一的，甲方可即时 ...
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！具体情况是男方没工作！他父母条件很好爷爷奶奶年收入30来万。女方有稳定工作一月才2000来元。女方父母农村父亲还有病！女方肯定不会同意变更离婚时协议内容！ 我现在不想跟男方家协商。我只想按原协议履行孩子每月跟妈妈居住半月！男方现在是几不会放弃孩子抚养权 ...
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,接到人事的通知,以试用期请假较多(四次左右)和与老板沟通有欠缺以及和招来时的工作内容不符(面试时讲的是和外方共同研发新品,但入职以后做另外技术方面的事情)为由,进行调岗降薪(调岗后实际工作内容和入职时一样).并签订后三个月的试用劳动合同,签订合同时有转正工资的内容,和第一次入职的一样,仅是试用期 ...
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未签订“劳动合同”的双倍工资22100.1元。 二、被告不按公司正常程序办理工作交接及离职手续，违反约定在先。 依据“中华人民共和国劳动合同法”第五十条规定： 。为了遏制不正之风的蔓延，也为了给原告及其员工精神上的安慰，恳请判被告支付原告精神损失人民币20000元。请就我写的诉讼内容提出建议，谢谢！...
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4240元。 ７．被申请人支付申请人2010年7月至2011年12月，周六工作的工资11*4*183.91=6000元。（4000÷21.75=183.91元） ８．被 单面打印 2.限制你择业的保密合同一页，正反面形式 3.我的日志，上有的工作内容和部门领导、主管领导的签字，从7月5日开始，有星期六 ...
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公司《保安工作内容及职责》张贴在该保安工作岗亭内，并拍了照片，该制度虽然没有经过民主程序，必然就无效吗？该员工屡次违反该制度，包括纪律上的 合同）。我查询时，也有某些条款提到，虽然没有经过民主程序，但是已经公示，规章制度内容不违法，没有明显不公平条款的，也可以作为法律审理的依据，是否如此？还是必然无效 ...
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