5日再次提出离职,经理表示快5月份忙公司缸人必须干到6月份,若要离职可以,工资一分钱拿不到,并让我交接手头工作,提及递交辞职报告时,经理说不需要。 来到合肥他们工作室时他们说我没有提前一个月打辞职报告,对其它员工造成影响为由,最多支付我一半的薪水,我觉得不合理不同意,他们赶我出店外!出于气愤,我到劳动 ...
//www.110.com/ask/question-960199.html-
了解详情
方式辞职?该如何拿回我的工资,假如公司不肯在离职时结算工资该怎么办?难道公司以没有资金的理由,就可以一直拖下去不用支付工资么?现在不辞职走的话, 是10月份初,也就是说至少从11月份到现在社保也没有给我们缴纳了。如果以拖欠工资和社保的理由提出即时解除劳动合同的话,该以什么样的形式辞职(如何送达辞职信并 ...
//www.110.com/ask/question-816729.html-
了解详情
了半年内不能到很多竞争性的公司上班。公司的合同上写了乙方认可,甲方在支付乙方的工资报酬时,已考虑了乙方离职时需要承担的保密义务,故而无须在乙方离职时另外支付 费。这样的规定是否违反劳动法里关于保密协议之类的条款?如果拒签,公司就不允许办理离职,那我签署了之后还可以起诉他们吗?如果我签了,我是不是就不能 ...
//www.110.com/ask/question-712255.html-
了解详情
年,试用期一个月,但是发现试用期期间该公司月休息两天,无法定假日休息(休息无工资)且为属于家族式企业,在该公司工作环境无法适应。 于5月3日提出辞职(到5月7日正式离职),辞职原因:休息日问题、还有对工作不适应。 但是与老板沟通工资问题时对方以合同为威胁,提出不支付4月份工资,原因:已经签订合同 ...
//www.110.com/ask/question-452283.html-
了解详情
一年多,既没签订劳动合同,也没有上保险,现在我离职了,但这家公司是在通州注册的,我现在想让单位支付双倍工资,我这里的有一个工作证明,上面的时间是2009年9月到2010年12月15日的时间段,但是我是今年2月底离职的。工资条就是A4的纸打出来的剪了细细的一条,没有印章。我现在想去劳动仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-391622.html-
了解详情
,现在我想用法律的武器来保护自己的权益,具体能申请什么补偿,大概能补偿多少?我想咨询一下,或者委托办理。 在我离职后,我去公司索要劳动报酬,公司未同意,公司未支付我工资的原因一直为:1。我未办理正式的离职手续;2。我管理的单证一直未上交。(说明:单证当时是经我手从 ...
//www.110.com/ask/question-317450.html-
了解详情
最后期限。否则罚款。无奈我们只好经超市负责人同意找好接班的人并办理了离职,离职后超市负责人电话通知了老板。我们也打电话,发短信。但他不接,现在老板以我们中途离职为由开始是拒绝支付工资,态度非常恶劣。我们感觉很气愤,所以寻求帮助。。。。谢谢...
//www.110.com/ask/question-225256.html-
了解详情
和老板没有达成一致,至今未签劳动合同。现在该高管准备离职,向公司提出一下要求: 1、要求公司支付2010年1---8月的因为未签署劳动合同的双倍工资; 备注:我们公司没有按照他工资全额缴纳社保费用,只是按每月3000多的收入缴纳的); 3、要求公司支付08年、09年2年的离职补偿金。 我该怎么办?? ...
//www.110.com/ask/question-173535.html-
了解详情
就去问老板是转正还是怎么着,他们就马上把我的电脑锁上了,资料也拿走了。然后我要求支付了工资再办离职手续。他们说要按规定等到月底结。我不想等到月底,他又不肯结,就一气之下找了劳动局投诉了。也没办离职手续就走了。今天公司里贴了告示,说我擅自离职,未办离职手续,属于自动离职 ...
//www.110.com/ask/question-63998.html-
了解详情
,2009年1月10日我突然接到人事部通知明天不用来上班了,让我签什么自愿离职协议,公司愿意支付工资和补偿2500元,我提出我的奖金事宜,公司拒绝支付,最后 4800元工资等大连货品回来之后再发放给我,并让我在签该员工已全部发放工资和奖金上签字确认,但毕竟我个人力量敌不过公司的强大,我不得不妥协公司的 ...
//www.110.com/ask/question-30758.html-
了解详情