我工作俩月，一分钱没领过，现在因家中有事辞职，老板当天就说你明天不用来了。上班前培训过，老板说培训费是3680元，她让我交学费，工资只给一个月的，说是没过试用期，签过协议，说工作不合格要交培训费，但没签劳务合同，每星期工作六天，还没加班费。我该怎么办...
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大众点评客人给了差评，但不是我的过失，同事和值班领导可以作证的，老板昨天通知我不用上班，并处以六百块罚款，我本月工资一共才两千，工资按照一天一百算的，每天工作都超过十二个小时，没有加班费之类的去，而且罚款是老板凭自己意愿罚的，餐厅没有任何条款规定...
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这边打款的。后来公司主管叫我私人承担一万块钱这事就算了了，但是现在公司取消了很多假日及加班费之类的，我不想在这待了，我说想辞职，但是老板说要辞职的话要把六万给清才能让我辞职。请问。我该怎么办？...
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您好！我是会计，前天辞职的，昨天下午老板打电话让我去公司交接，我因有事过不去，没有明确告诉他交接的时间。他说好，到了晚上经理发信息给我说我自私，我要求他 。清了工资在做交接。 今天上午又发信息，说给我一天时间去对账，又说帐不对。还说今天不去，就报警。 我该怎么办呢？没有签订劳动合同 。加班费也没有算。...
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工作超过12小时，没有休息日，公司不给缴纳保险，发工资也是现金，发完之后签字，节假日也没有双薪，现在我想通过劳动仲裁要回我的加班费，保险，以及节假日的工资，我 口头辞职，告诉老板要走之前打招呼，我本想下个越走，现在老板直接找人顶替我的位置，想要让我走，请问我的这个申请能成立吗，仲裁的话能要回多少血汗钱 ...
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。又过一个半月，也刚好到了春节放假，我发现工资仍是试用期的工资，于是我去问老板，这个时候老板以我工作不力为由要我辞职，节后不用回来上班，只同意补偿半个月的工资。在这 我该得到多少补偿才合理？后面两个月我是不是该拿到转正的工资才合理？在4.5个月里，虽然公司要求每天晚上和每个周6加班，但从没给过加班费。...
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我是一名学生，在一家私营超市工作。那里的老板要求我们一天工作9小时，超出国家规定时间。那一个小时是没有按照国家规定给1.5倍的加班费。并且，主管规定我们的辞职时间。不给辞职，最后我们按照法律规定提前三天辞职。可是他并没有按照国家规定在大年三十、年初一、 ...
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老板没和我签合同，我提前10天口头和领导说辞职但老板不批，10天过后就没去上班了但是老板说我这10天的工资就扣了，还有200元押金也不退，还有元旦节上班也没给加班费，请问我的10天工资和200元押金能拿回来吗？...
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我是2013年6月28日在我们到哪各地的一家小中型超市上班的，当时跟老板谈时，没有签任何的劳动合同，之后上班，一个月当中只准请一天假，多请假就扣 要无条件的下班后来下一个小时的货，没有任何的加班费，每次都是晚上7，8点货才回来，每个人都要无条件的服从她来下货，如果不下货就又扣工资，每个月就1500多的 ...
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在工厂做业务的，老板辞退我后，我申请仲裁要求双倍工资，加班费，赔偿金。 现在老板编理由说我签的合同金额和公司开收据给客户的金额不同，收据的金额大过合同的金额，说账目不对，说 收了多出的这部分签，要求我退出来。开收据和送货单都老板娘自己开的，我也不知道。客户是我联系的，合同是我签的，我因该怎么办？谢谢。...
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